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Hr Recruiter Roma - L. 68/99 - (F/M/NB)

Hr Recruiter Roma - L. 68/99 - (F/M/NB)
Pubblicato il  03/07/2026

Dettagli

Azienda: Randstad
Contratto: Tempo determinato
Disponibilità: Full time
Sede di lavoro Roma

Descrizione

Mansione
In Randstad crediamo che la selezione sia un talento che mette al centro il valore umano.

Per la nostra filiale di Roma Cavour, cerchiamo un Recruiter (L.68/99 - Art. 1) pronto a fare la differenza nella vita dei candidati e delle aziende del territorio.

 

Cosa offriamo:

Contratto iniziale a tempo determinato, ccnl terziario-commercio (4 o 3 livello)
RAL: 25-28K
Ticket restaurant, MBO semestrale, welfare aziendale
Orario di lavoro part time o full time (dal lunedì al venerdì)
Percorso di sviluppo personalizzato con aggiornamento professionale costante
Iniziative dedicate al work-life balance e al benessere della persona

Responsabilità

Di cosa ti occuperai?

il/la Recruiter gestisce:

attività di reclutamento e selezione dei candidati
attività di amministrazione legate alla gestione dei lavoratori somministrati e delle aziende clienti

I nostri/le nostre Recruiter di successo sono flessibili, tenaci e non temono le sfide. Sanno lavorare in team, perché insieme si raggiungono i migliori risultati e, soprattutto, devono avere lo "human touch": per noi è importante mettere al centro candidati e clienti perché crediamo fortemente che siano le persone a fare la differenza.

 

Competenze
Quali caratteristiche cerchiamo?

Diploma di scuola superiore o Laurea
Esperienza professionale dai 6 mesi ai 2 anni in ruoli a contatto con il pubblico
Attitudine alla collaborazione per il raggiungimento degli obiettivi della filiale
Interesse per il settore HR

 

La ricerca è rivolta esclusivamente a candidature appartenenti alle Categorie Protette ai sensi dell'art 1 L. 68/99 ed è valutabile sia un orario part time che full time (da lunedì a venerdì).

Diventa #HumanDiProfessione in Randstad!

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

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