BARISTA PART TIME CAT PROT L68/99
Dettagli
Descrizione
NAM SpA Agenzia Per il Lavoro ricerca per solido gruppo di ristoranti italiani di qualità un/a
BARISTA PART TIME CAT PROT L'68/99
La figura collaborerà con i colleghi nella preparazione di prodotti di caffetteria e cocktail base, garantendo un servizio conforme agli standard aziendali e un’esperienza positiva per la clientela.
Principali responsabilità
Preparare bevande quali caffè espresso, cappuccini e cocktail base seguendo ricette e standard qualitativi.
Fornire servizio al banco in modo cortese ed efficiente, gestendo ordini, richieste e reclami con professionalità.
Collaborare attivamente con colleghi e supervisori per mantenere pulizia, ordine e un flusso di lavoro armonioso.
Requisiti
Esperienza pregressa, anche breve, in ruoli di barista, barback o assistente barista.
Conoscenza base della lingua inglese per il servizio clienti.
Iscrizione al collocamento mirato L68/99
Disponibilità a lavorare part-time per 21 ore settimanali su turni con un giorno di riposo settimanale.
Competenze preferenziali
Orientamento al cliente e capacità comunicative efficaci.
Attitudine al lavoro di squadra e collaborazione.
Precisione, attenzione ai dettagli e flessibilità nell’adattarsi alle esigenze del lavoro.
Retribuzione
Inquadramento al livello 6 o 5 del CCNL Turismo (RAL 20.000 - 22.000, da commisurare al part time)
Benefit e opportunità
Assunzione diretta da parte dell'azienda
Ambiente lavorativo dinamico e collaborativo.
Sviluppo delle competenze tecniche relative alla preparazione di bevande e gestione del servizio clienti.
NAM Spa è un’Agenzia per il lavoro che opera su tutto il territorio nazionale. Con oltre 20 anni di esperienza nel settore delle risorse umane, i professionisti Nam sono accomunati da una stessa vision che si traduce in un modello operativo vincente, dove candidati, aziende e lavoratori “Cambiano le regole del gioco”: poche, semplici, ma imprescindibili, nell’interesse e nel rispetto di tutti i partecipanti.
Nam S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 25/11/2021 Reg. Provv. autorizzazione albo informatico R.138).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
