agente per efficientamento energetico
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Addetto/a alla Gestione Commerciale
Per conto di azienda operante nel settore dei servizi si ricerca un/una Impiegato/a Commerciale da inserire nel proprio organico. La risorsa sarà inserita in un contesto dinamico e collaborativo, con l'obiettivo di supportare le attività commerciali e contribuire allo sviluppo delle relazioni con la clientela. La figura si occuperà di: gestione e sviluppo del portafoglio clienti;predisposizione e invio di offerte commerciali;attività di contatto e assistenza ai clienti;inserimento e aggiornamento dei dati all'interno del gestionale aziendale;monitoraggio degli ordini e delle relative fasi di evasione;collaborazione con i reparti interni per garantire un servizio efficiente. Requisiti richiesti: diploma di scuola secondaria di secondo grado;buona conoscenza dei principali strumenti informatici;ottime capacità comunicative e relazionali;predisposizione al lavoro in team;organizzazione, precisione e orientamento agli obiettivi;gradita esperienza, anche breve, in ruoli analoghi. Offerta: contratto a tempo determinato;inserimento con orario full time;formazione retribuita e affiancamento. Sede di lavoro: Roma.
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ADDETTI/E CUCINA SUPERMERCATO ROMA CENTOCELLE
MANPOWER seleziona per noto cliente operante nel settore della GDO: ADDETTI/E CUCINA CON ESPERIENZA NELLA MANSIONE Requisiti: Obbligatoria esperienza nella mansione CONTRATTO PART-TIME 24H SETTIMANALI CON STRAORDINARI CONTRATTO A TEMPO DETERMINATO FINALIZZATO ALL'INSERIMENTO A TEMPO INDETERMINATO Flessibilità oraria e disponibilità a lavorare su turni Orientamento alla qualità e al cliente Cosa offriamo: Ambiente di lavoro collaborativo e stimolante Possibilità di crescita professionale all'interno di una realtà solida Contratto commercio su 14 mensilità da 850 a 1.120 Luogo di lavoro: ROMA CENTOCELLE Annuncio valido fino a: 13-Aug-2027
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AREA MANAGER CENTRO-SUD ATTREZZATURE EDILIZIE
$[dsDettaglio]$[TitleCorpo]Salespiù ricerca un/una Area Manager centro-sud Italia per azienda cliente operante nella produzione e commercializzazione di attrezzatura per l'edilizia. La risorsa, a riporto diretto della direzione commerciale, si occuperà di: - gestione diretta dei rivenditori sulle aree non presidiate da agenti - coordinamento e monitoraggio della rete di agenti sul centro Sud Italia (4 agenti) - sviluppo di strategie per implementare la penetrazione sulla propria area di riferimento Si offre: Inserimento diretto con TI, Range di RAL : 35k-40k per la parte fissa + provvigioni sia su fatturato diretto che degli agenti. Prevista auto aziendale ad uso promiscuo. Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.$[dsRequisiti]
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Agente di Commercio Plurimandatario - Canale Ho.Re.Ca.
Mansione Randstad Italia, delivery center permanent, in collaborazione con Agenti Fnaarc, ricerca per azienda leader mondiale nel settore del trattamento delle acque primarie, la quale offre soluzioni all'avanguardia che migliorano la qualità della vita dei propri clienti e promuovono la sostenibilità, un Agente di Commercio Plurimandatario - Settore Trattamento Acque (Canale Ho.Re.Ca.) Si offre: Inserimento come Agente di commercio in plurimandato P.iva ed Enasarco Inquadramento: Partita IVA e iscrizione all'Enasarco. Piano provvigionale altamente incentivante. Supporto: Formazione iniziale, supporto continuo e opportunità di crescita professionale in un'azienda solida e in forte crescita. Supporto Commerciale e Lead Generation: un mix strategico volto a facilitare il tuo business sul territorio, composto per il 40% da lead qualificati forniti direttamente dall'azienda (tramite campagne marketing, fiere ed eventi). Sede di Lavoro: Roma Responsabilità La risorsa, integrando il mandato nel proprio portafoglio attivo, si occuperà di: Sviluppo e gestione dei clienti all'interno della propria area geografica di competenza. Attività di hunting mirata all'acquisizione di nuovi clienti e alla generazione di opportunità commerciali sul territorio. Promozione e vendita di soluzioni a noleggio attraverso una consulenza professionale e personalizzata. Analisi delle esigenze del cliente e proposta di soluzioni su misura per il trattamento dell'acqua. Impegno richiesto: Dedicare al mandato almeno il 50% del proprio tempo lavorativo (pari a circa 2/3 giorni a settimana). Target Clientela: Strutture ricettive, hotel, bar, ristoranti e RSA (canale Ho.Re.Ca.). Competenze Professionista che già opera con successo nel mondo Ho.Re.Ca., con un pacchetto prodotti e un portafoglio clienti consolidato da integrare. Forte propensione all'attività di sviluppo e all'acquisizione di nuovo business, trattandosi di una vendita di soluzioni a noleggio di tipo "one shot" (senza gestione di un portafoglio clienti attivo). Possesso di Partita IVA e iscrizione alla gestione Enasarco. Ottime capacità commerciali, relazionali e di negoziazione. Autonomia organizzativa, affidabilità e spiccato orientamento al risultato. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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Venditore impianti di sicurezza - ROMA
Lis SpA, per la propria divisione Sicuro24, seleziona per la provincia di ROMA Venditori di impianti antintrusione e TVCC fortemente motivati e collaborativi, che andranno ad unirsi al nostro team sotto la direzione del Responsabile Vendite. Mansioni: - Accompagnare il cliente nel processo decisionale d'acquisto; - Rispondere alle domande del cliente sul prodotto/servizio offerto; - Negoziare i termini della vendita; - Redigere offerte e proposte commerciali; - Costruire relazioni durature con i clienti attuali e potenziali; - Sviluppare il portafoglio clienti e creare nuovi lead; - Raggiungere gli obiettivi di vendita prefissati; - Tenere traccia di tutti i dati rilevanti. Conoscenze e competenze: - Conoscenza delle fasi del processo di acquisto; - Conoscenza delle tecniche di vendita; - Conoscenza delle strategie di comunicazione e persuasione; - Conoscenza dei principi del customer service; - Attitudine commerciale e orientamento al cliente; - Capacità di lavorare per obiettivi; - Capacità organizzative. Costituisce requisito essenziale il possesso della PARTITA IVA Si offrono: - provvigioni superiori alla media di mercato; - ottime condizioni economiche / commissioni; - benefit aziendali, premi e bonus; - formazione in aula e sul campo; - possibilità di crescita aziendale. Rappresenta valore aggiunto l'esperienza pregressa nel settore della sicurezza/allarmi e/o in posizione simile anche in un settore differente.
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COMMERCIALE AMMINISTRATORI DI CONDOMINIO CON APPUNTAMENTO
Agenzia Master di SPRINT ENERGY SRL, Azienda di energia elettrica, Seleziona Commerciali di Vendita specializzati in AMMINISTRATORI DI CONDOMINIO. Vogliamo entrare in contatto con brillanti imprenditori abituati a sviluppare volumi produttivi nel canale dei servizi rivolti agli amministratori di condominio. Il Call center interno fisserà appuntamenti presso gli Amministratori di Condominio , garantendo qualità e quantità (circa 3-4 appuntamenti al giorno) Verranno prese in considerazione le candidature di collaboratori con esperienza consolidata nella vendita di servizi e capacità di lavorare per obbiettivi. Per favorire il rapporto con i nuovi business partner, abbiamo deciso di puntare su una formula di remunerazione al top di mercato. SI OFFRE: - Gestione e sviluppo pacchetto clienti - Back office centralizzato ed altamente qualificato - Inserimento in un ambiente stimolante di assoluto prestigio e in rapida crescita - Pagamento rapido e anticipato del prodotto durante tutto il rapporto - Continuo ed efficace programma di formazione e supporto - Piano provvigionale ad alti livelli di mercato (Piano mandato diretto) - Incentivi in linea con il mercato e commisurati, al raggiungimento degli obbiettivi target - Offerte commerciali dedicate ai clienti finali, competitive e allineate con i migliori standard commerciali - Serietà e professionalità e reali prospettive di crescita ed affermazione professionale Con grande attenzione valuteremo tutte le candidature, sarete immediatamente contattati per un colloquio nella zona di interesse. Se sei fortemente motivato e disponi di una rete commerciale attiva nel mercato dell' Energia, puoi entrare a far parte di una azienda vincente e dinamica. Per candidarsi inviare il proprio CV Il presente annuncio è valido in tutta Italia ed è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03
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Descrizione
Ruolo e Posizionamento
• Figura: Agente Commerciale Luce C Gas/Efficientamento energetico
• Inquadramento: Collaboratore autonomo (agente di commercio con mandato)
• Dipendenza gerarchica: Risponde al Team Manager o direttamente al Sales Manager
• Area operativa: Territorio locale di competenza (comune dove si trova lo Store)
Mission del Ruolo
L’agente è il volto della nostra azienda sul territorio. Non è solo un venditore, ma un consulente energetico di fiducia che accompagna famiglie, imprese e condomìni in scelte consapevoli e sostenibili. La sua attività unisce vendita, consulenza e relazione, con un forte impatto sociale e ambientale.
Non si limita alla vendita, ma svolge un’attività consulenziale volta a:
• Analizzare i consumi e i bisogni energetici del cliente;
• Proporre soluzioni luce/gas e di efficientamento energetico su misura ad alto valore aggiunto;
• Curare l’intero ciclo di relazione: acquisizione, attivazione, check up, assistenza e fidelizzazione;
• Promuovere progetti ESCo e accesso agli incentivi per impianti fotovoltaici, caldaie, climatizzazione, colonnine;
• Sensibilizzare alla sostenibilità con iniziative .
L’agente è il volto dell’azienda nel quartiere, nel paese, nel contesto locale: prossimità e presenza sono parte integrante del suo valore.
Competenze Richieste Competenze tecniche:
• Esperienza commerciale (proveniente dal settore);
• Utilizzo quotidiano di strumenti digitali come email, app di messaggistica (WhatsApp Business, Telegram) e piattaforme di videoconferenza;
• Conoscenza dei principali processi energetici (switch, voltura, subentro, allaccio, infissi, caldaie, condizionatori, fotovoltaico)
• Nozioni introduttive su impianti di efficientamento: fotovoltaico, caldaie, pompe di calore, climatizzatori, infissi;
• Conoscenza base dei principali incentivi statali e regionali (Conto Termico, Ecobonus, bandi locali);
• Comprensione del modello ESCo per proporre soluzioni senza anticipo economico.
• Familiarità con strumenti digitali e CRM (per l’inserimento e gestione delle proposte)
Soft Skills:
• Forte orientamento relazionale e al cliente
• Capacità di ascolto e empatia commerciale
• Determinazione nel raggiungimento degli obiettivi
• Affidabilità, autonomia e spirito di iniziativa
• Conoscenza del contesto socio-territoriale in cui opera
Cosa distingue un Nostro agente
• Non è un venditore a freddo: lavora su contatti qualificati o relazioni costruite sulla fiducia;
• Non lavora su telemarketing: opera tramite store, segnalatori e relazioni locali;
• È costantemente formato: tramite il portale di formazione , incontri con i manager e documenti aggiornati;
• È parte attiva dello sviluppo locale: ha uno store di riferimento come punto fisico, ma lavora anche in mobilità;
• Agisce con trasparenza e orientamento al servizio: ogni proposta dev’essere sostenibile, chiara e a lungo termine;
• Promuove un modello di vendita etico, trasparente e sostenibile;
• Offre un ecosistema di soluzioni integrate: energia, efficientamento, manutenzione, comunità energetiche;
• Collabora con enti locali, amministratori e partner tecnici per la nascita di comunità energetiche rinnovabili ;
• È ambasciatore di fiducia, in grado di rafforzare la brand reputation e la soddisfazione del cliente.
Profilo ideale da ricercare
• Età indicativa: 25–55 anni
• Provenienza settori: energia , efficentamento
• Preferibilmente con esperienza commerciale B2C o B2B
• Preferibilmente automunito, ma l’importante è che abbia una buona rete di contatti locali
• In grado di autogestirsi, ma anche di lavorare in squadra con il proprio Team Manager
• Spirito consulenziale, propensione al dialogo e alla proposta personalizzata
