agente per efficientamento energetico

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Marine Sales Manager

Posizione Ricercata: Marine Sales Manager Contesto aziendale Per importante realtà industriale italiana attiva nella progettazione, realizzazione e manutenzione di impianti complessi di refrigerazione e trattamento aria, ricerchiamo un/una Marine Sales Manager da inserire all’interno della Business Unit dedicata al settore navale. La figura avrà la responsabilità dello sviluppo commerciale del mercato Marine, con particolare riferimento ad armatori, cantieri navali, compagnie di navigazione e operatori del segmento superyacht, gestendo sia clienti esistenti sia nuove opportunità di business.  Responsabilità La risorsa si occuperà principalmente di: - Gestire e sviluppare i rapporti commerciali con armatori, cantieri navali e principali operatori del settore. - Individuare nuove opportunità di business nell’ambito della refrigerazione industriale applicata al settore navale. - Promuovere nuove installazioni, soluzioni HVAC e tecnologie dedicate al mercato Marine. - Sviluppare opportunità legate al Service e all’Aftermarket, con particolare attenzione a retrofit, manutenzione e vendita di ricambi. - Negoziare accordi quadro con clienti strategici e principali gestori di flotte. - Sviluppare e presidiare i canali commerciali dedicati al settore navale, incluso ShipServ. - Supportare lo sviluppo del business HVAC nel segmento traghetti. - Individuare ulteriori opportunità commerciali legate a tecnologie per trattamento CO2, CCU/CCS, idrogeno, BOG criogenici e riduzione delle emissioni. - Partecipare a fiere, eventi e incontri commerciali nazionali e internazionali. - Collaborare con Engineering, Project Management e Service nella gestione delle opportunità e delle esigenze del cliente. Requisiti Il profilo ideale possiede: - Laurea in Ingegneria Meccanica, Chimica e di Processo, Energetica o formazione equivalente. - Esperienza di almeno 5 anni in ruoli commerciali nel settore Marine/Navale. - Conoscenza delle dinamiche commerciali legate ad armatori, cantieri e operatori navali. - Ottima conoscenza della lingua inglese. - La conoscenza della lingua francese costituisce un plus. - Forte orientamento allo sviluppo commerciale e al raggiungimento degli obiettivi. - Ottime capacità di negoziazione e gestione di relazioni commerciali complesse. - Approccio consulenziale e capacità di comprendere le esigenze tecniche del cliente. - Disponibilità a frequenti trasferte in Italia e all’estero. Inquadramento Inserimento diretto a tempo indeterminato. RAL indicativa a partire da €55.000 + benefit, commisurata all’esperienza e alle competenze della persona individuata. Sede di Lavoro: Provincia di Bologna

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ADDETTI/E SCAFFALISTI CON ESPERIENZA SUPERMERCATO FONTE NUOVA RM

MANPOWER seleziona per noto cliente operante nel settore della grande distribuzione organizzata: ADDETTI/E SCAFFALISTI CON ESPERIENZA NELLA MANSIONE ???? Orario: Part-time 24h ???? Contratto: Tempo determinato finalizzato all'inserimento all'interno del       supermercato Cosa cerchiamo?  Esperienza nella mansione anche in contesti diversi dalla GDO  Capacità di lavorare a contatto con il pubblico  Precisione, affidabilità e attenzione all’igiene e alla qualità del prodotto  Flessibilità oraria e disponibilità a lavorare su turni Cosa offriamo?  Un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo  Formazione continua e supporto professionale  Contratto con prospettiva di crescita e stabilità Se hai voglia di metterti in gioco, inviaci la tua candidatura!  Luogo di lavoro: FONTE NUOVA RM   Annuncio valido fino a: 13-Jul-2027

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Consulente Commerciale Energia B2B — Fiano Romano | Formazione e affiancamento

Lenergia S.p.A., fornitore di luce e gas attivo da 16 anni nel mercato libero, seleziona Agenti Commerciali per lo sviluppo del portafoglio clienti PMI nella provincia di Verona e aree limitrofe. Lavoriamo al fianco delle piccole e medie imprese italiane con un approccio consulenziale, trasparente e concreto. Cerchiamo persone che condividano questo modello di lavoro con l’obiettivo di costruire con noi un progetto di lungo periodo. E’ possibile avviare la collaborazione con la ritenuta di acconto. Cosa offriamo: • Minimo garantito mensile • Gettoni competitivi e premi mensili di produzione • Benefit concordati in sede di colloquio, al raggiungimento degli obiettivi condivisi • Formazione costante e affiancamento sul campo • Strumenti professionali e CRM dedicato • Posizione di rendita • Percorso di crescita reale verso posizioni di responsabilità (Supervisore, Capo Area) Cosa farai: • Svilupperai il tuo portafoglio clienti PMI senza vincoli territoriali (hai possibilità di muoverti come preferisci) • Costruirai relazioni durature con imprenditori e responsabili acquisti • Fidelizzerai i clienti attivi con un servizio costante in sinergia con l’azienda Cosa cerchiamo: • È gradita, esperienza commerciale, anche breve, nel settore servizi (telefonia, finanziario, assicurativo, utility) • Forte motivazione e voglia di costruire un percorso commerciale • Disponibilità a collaborazione con Partita IVA o prestazione occasionale iniziale • Patente B L'esperienza nel settore luce e gas è un plus, ma non è un requisito vincolante: la nostra formazione ti accompagna passo dopo passo. Sede e tipologia: Apprezziamo le persone dinamiche (modalità ibrida). Tipologia: collaborazione a Partita IVA o ritenuta d'acconto iniziale. Valuteremo tutte le candidature e ricontatteremo i profili in linea per una call conoscitiva entro 48 ore. Lenergia S.p.A. valorizza talento e motivazione, senza distinzioni di genere, età o background. L'annuncio è rivolto a candidati di ambo i sessi (D. Lgs. 198/2006).

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Farmacista

Farmacia Sant'Antonio Mansionario: - Consulenza e orientamento al cliente su farmaci, integratori, dispositivi medici e prodotti parafarmaceutici - Gestione del banco e delle attività di cassa - Controllo e gestione delle scorte di magazzino - Collaborazione con il team nella gestione quotidiana della farmacia - Dispensazione di farmaci con e senza ricetta medica Requisiti: - Laurea in Farmacia o Chimica e Tecnologia Farmaceutiche - Buone capacità relazionali e orientamento al cliente - Serietà, puntualità e spirito di collaborazione Cosa offriamo: - Contratto a tempo determinato con proroga/ indeterminato - Orario di lavoro da concordare insieme in sede di colloquio - Bonus mensili legati al raggiungimento di obiettivi di gruppo - Ambiente di lavoro familiare e collaborativo Settore: Servizi e cura della persona Ruolo: Commerciale/Vendite Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato Inquadramento: Impiegato

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Visual Merchandiser(m/f/nb)

Mansione Cerchi un'opportunità nel settore farmaceutico? Hai esperienza come allestitore, visual merchandiser o in ruoli simili? Se cerchi un ruolo dinamico e stimolante, leggi l'offerta! Randstad Italia Spa - Specialty Logistics ricerca, per solida realtà nella distribuzione di prodotti farmaceutici, parafarmaceutici e veterinari un VISUAL MERCHANDISER Si offre: contratto di somministrazione della durata iniziale di 3 mesi con possibilità di proroga; Inquadramento: IV livello del CCNL Terziario-commercio con buoni pasto e rimborso km; Luogo di lavoro: Roma, con possibili trasferte giornaliere nella Regione e fuori regione; Orario di lavoro: Full time 40h settimanali dal lunedì al venerdì Responsabilità Ti occuperai dell'allestimento di punti vendita, principalmente farmacie e parafarmacie sul territorio del Lazio, contribuendo a garantire la massima efficienza dell'esperienza d'acquisto del cliente e la visibilità e attrattività dei prodotti. Nello specifico le attività saranno: Sistemazione dei prodotti sugli scaffali e Area Self in base a planogrammi; Verifica e aggiornamento dei prezzi esposti; Verifica corretto stock di prodotti a planogramma e prodotti in promozione; Allestimenti aree promozionali in Farmacia e vetrine; Supporto alle Farmacie per cambio planogrammi stagionali a seguito di revisione assortimentali; Effettuazione ordini di impianto in caso di allestimento Farmacie. Competenze Stiamo cercando una risorsa motivata, precisa, organizzata e dalle spiccate capacità relazionale. La risorsa dovrà gestire l'attività in maniera autonoma, dimostrandosi proattiva e capace di gestire le tempistiche e le attività quotidiane. La provenienza da un ruolo simile o dal settore del retail sarà considerata un plus. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

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Consulente Commerciale B2B – Telecomunicazioni | Vendita Diretta

Agenzia partner Wind Business, specializzata nella distribuzione di servizi di telefonia mobile e fissa per imprese e professionisti, ricerca un Consulente Commerciale B2B da inserire nel proprio organico presso la sede di Roma. Descrizione della Posizione Il ruolo è rivolto a chi possiede una naturale propensione alla vendita e desidera costruire una carriera solida nel comparto delle telecomunicazioni business. La figura si occuperà di gestire un portafoglio clienti già attivo e di sviluppare nuove opportunità attraverso attività di prospecting, operando a contatto diretto con aziende e professionisti. L'inserimento avviene con contratto a tempo determinato di sei mesi, con esplicita finalità di stabilizzazione al termine del periodo iniziale. L'orario è strutturato dal lunedì al venerdì, per un totale di 40 ore settimanali. Cosa dovrai fare - Curare e consolidare le relazioni con i clienti business già presenti nel portafoglio aziendale - Individuare e contattare nuovi potenziali clienti attraverso attività di prospecting mirato - Erogare consulenza personalizzata per il miglioramento delle infrastrutture di comunicazione dei clienti - Identificare soluzioni tecnologiche innovative per ottimizzare i processi digitali delle realtà clienti - Presentare le offerte disponibili e condurre la trattativa fino alla chiusura della vendita Benefit - Computer aziendale - Telefono aziendale - Provvigioni Requisiti richiesti - Diploma di scuola superiore - Almeno un anno di esperienza a contatto con la clientela, maturata in contesti quali call center, settore immobiliare, assicurativo o ambiti affini - Conoscenza del comparto commerciale delle telecomunicazioni - Buona padronanza degli strumenti informatici di base (Pacchetto Office e client di posta elettronica) - Spiccato intuito commerciale e mentalità orientata al risultato - Capacità di comunicazione persuasiva e carisma relazionale - Orientamento al cliente e forte focus sugli obiettivi - Ambizione, voglia di crescere e attitudine alla gestione autonoma del proprio lavoro con precisione e puntualità - Possesso di patente B e autovettura propria Plus gradito - Pregressa esperienza in uffici di vendita, preferibilmente nel settore delle telecomunicazioni Se hai già dimostrato di saper vendere e vuoi farlo in un mercato in continua evoluzione, questa è l'occasione giusta per trasformare le tue competenze in una carriera duratura nel mondo delle TLC business. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 Reg. UE 2016/679.

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Dettagli

Descrizione

Ruolo e Posizionamento
• Figura: Agente Commerciale Luce C Gas/Efficientamento energetico
• Inquadramento: Collaboratore autonomo (agente di commercio con mandato)
• Dipendenza gerarchica: Risponde al Team Manager o direttamente al Sales Manager
• Area operativa: Territorio locale di competenza (comune dove si trova lo Store)

Mission del Ruolo
L’agente è il volto della nostra azienda sul territorio. Non è solo un venditore, ma un consulente energetico di fiducia che accompagna famiglie, imprese e condomìni in scelte consapevoli e sostenibili. La sua attività unisce vendita, consulenza e relazione, con un forte impatto sociale e ambientale.
Non si limita alla vendita, ma svolge un’attività consulenziale volta a:
• Analizzare i consumi e i bisogni energetici del cliente;
• Proporre soluzioni luce/gas e di efficientamento energetico su misura ad alto valore aggiunto;
• Curare l’intero ciclo di relazione: acquisizione, attivazione, check up, assistenza e fidelizzazione;
• Promuovere progetti ESCo e accesso agli incentivi per impianti fotovoltaici, caldaie, climatizzazione, colonnine;
• Sensibilizzare alla sostenibilità con iniziative .

L’agente è il volto dell’azienda nel quartiere, nel paese, nel contesto locale: prossimità e presenza sono parte integrante del suo valore.


Competenze Richieste Competenze tecniche:
• Esperienza commerciale (proveniente dal settore);
• Utilizzo quotidiano di strumenti digitali come email, app di messaggistica (WhatsApp Business, Telegram) e piattaforme di videoconferenza;
• Conoscenza dei principali processi energetici (switch, voltura, subentro, allaccio, infissi, caldaie, condizionatori, fotovoltaico)
• Nozioni introduttive su impianti di efficientamento: fotovoltaico, caldaie, pompe di calore, climatizzatori, infissi;
• Conoscenza base dei principali incentivi statali e regionali (Conto Termico, Ecobonus, bandi locali);
• Comprensione del modello ESCo per proporre soluzioni senza anticipo economico.

• Familiarità con strumenti digitali e CRM (per l’inserimento e gestione delle proposte)




Soft Skills:
• Forte orientamento relazionale e al cliente
• Capacità di ascolto e empatia commerciale
• Determinazione nel raggiungimento degli obiettivi
• Affidabilità, autonomia e spirito di iniziativa
• Conoscenza del contesto socio-territoriale in cui opera





Cosa distingue un Nostro agente
• Non è un venditore a freddo: lavora su contatti qualificati o relazioni costruite sulla fiducia;
• Non lavora su telemarketing: opera tramite store, segnalatori e relazioni locali;
• È costantemente formato: tramite il portale di formazione , incontri con i manager e documenti aggiornati;
• È parte attiva dello sviluppo locale: ha uno store di riferimento come punto fisico, ma lavora anche in mobilità;
• Agisce con trasparenza e orientamento al servizio: ogni proposta dev’essere sostenibile, chiara e a lungo termine;

• Promuove un modello di vendita etico, trasparente e sostenibile;
• Offre un ecosistema di soluzioni integrate: energia, efficientamento, manutenzione, comunità energetiche;
• Collabora con enti locali, amministratori e partner tecnici per la nascita di comunità energetiche rinnovabili ;
• È ambasciatore di fiducia, in grado di rafforzare la brand reputation e la soddisfazione del cliente.



Profilo ideale da ricercare
• Età indicativa: 25–55 anni
• Provenienza settori: energia , efficentamento
• Preferibilmente con esperienza commerciale B2C o B2B
• Preferibilmente automunito, ma l’importante è che abbia una buona rete di contatti locali
• In grado di autogestirsi, ma anche di lavorare in squadra con il proprio Team Manager
• Spirito consulenziale, propensione al dialogo e alla proposta personalizzata

Posizione