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Pubblicato il  07/07/2026

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ADDETTI/E CASSA/SCAFFALI CON ESPERIENZA CONCA D'ORO ROMA

ADDETTI/E CASSA/SCAFFALI CON ESPERIENZA CONCA D'ORO ROMA

Manpower seleziona per noto cliente operante nel settore della GDO: ADDETTI/E CASSA E SCAFFALISTI FULL-TIME  E PART-TIME CON ESPERIENZA Cosa cerchiamo? Esperienza nella mansione Ottime capacità relazionali e orientamento al cliente Precisione, responsabilità e puntualità Disponibilità a lavorare su turni, inclusi weekend e festivi Cosa offriamo? Contratto DMO, 13esima e 14esima Retribuzione lorda mensile da 1660 a 1983 Contratto full-time 40h settimanali o part-time 24h Contratto a tempo determinato finalizzato all'inserimento all'interno dell'azienda. Opportunità di crescita professionale nel settore della grande distribuzione Luogo di lavoro: Roma zona CONCA D'ORO   Annuncio valido fino a: 31-Dec-2026

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Consulente alle vendite settore automotive zona Albano Laziale (M/F/NB)

Consulente alle vendite settore automotive zona Albano Laziale (M/F/NB)

Mansione Randstad Italia, divisione Central Sales, specializzata nella ricerca e selezione dei migliori talenti del mercato del lavoro, in collaborazione con Gruppo Italia Vendita Auto Spa, per Romana Auto, Jazzoni e Auto Ceriani, solida azienda cliente operante nella distribuzione e vendita multibrand di veicoli usati e km zero, in costante crescita, è alla ricerca di un: Consulente alle Vendite – Settore Automotive Il ruolo prevede la gestione completa del processo di vendita, con l’obiettivo di garantire al cliente un’esperienza d’acquisto chiara, personalizzata e soddisfacente. Sede: Albano Laziale Contratto: collaborazione con P.IVA, in base al profilo Orario: full-time, dal lunedì a domenica (5 giorni su 7) Lavoro esclusivamente in sede – no smart working Responsabilità Accoglienza, gestione e consulenza al cliente in tutte le fasi del processo di vendita Analisi delle esigenze del cliente e proposta di soluzioni personalizzate Presentazione e promozione dei veicoli disponibili (km 0, usato selezionato) Gestione della trattativa commerciale e dei servizi correlati (finanziamento, garanzie, permute) Collaborazione attiva con il team per il raggiungimento degli obiettivi condivisi Competenze Forte motivazione e attitudine alla relazione con il cliente Esperienza nel settore automotive ma valutiamo con attenzione anche profili provenienti da altri ambiti commerciali o consulenziali Ottime capacità comunicative, relazionali e di ascolto Orientamento al risultato e propensione al lavoro per obiettivi Precisione, affidabilità e approccio consulenziale Buona dimestichezza con gli strumenti digitali Disponibilità al lavoro full-time dal lunedì a domenica (5 giorni su 7), in presenza Cosa offriamo Contratto personalizzato: collaborazione con P.IVA, in base al profilo Retribuzione trasparente: fisso + parte variabile provvigionale legata ai risultati Formazione iniziale e continua con affiancamento operativo Ambiente professionale, organizzato e orientato al miglioramento continuo Opportunità di crescita in un contesto solido e in costante evoluzione Candidati ora Se sei una persona orientata alla relazione, con una forte motivazione e la volontà di costruire un percorso professionale strutturato, inviaci la tua candidatura. Siamo interessati a conoscere professionisti con diverse esperienze e background, purché fortemente orientati al cliente. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

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AREA MANAGER – NETWORK LOGISTICA E TRASPORTI

AREA MANAGER – NETWORK LOGISTICA E TRASPORTI

$[dsDettaglio]$[TitleCorpo]Salespiù – Divisione Specialistica del Gruppo Lavoropiù ricerca per azienda cliente operante nel settore spedizioni e logistica una figura di: AREA MANAGER – NETWORK LOGISTICA E TRASPORTI La risorsa sarà il punto di riferimento per le aziende affiliate presenti nell’area assegnata, garantendo il corretto presidio delle attività operative e commerciali, il rispetto degli standard aziendali e il raggiungimento degli obiettivi di performance. Il ruolo prevede una costante attività sul territorio, con frequenti trasferte presso le sedi affiliate, finalizzate al monitoraggio dei risultati, al supporto operativo e allo sviluppo delle relazioni con i partner del network. Attività principali: Gestione e sviluppo dei rapporti con le aziende affiliate dell’area di competenza Visite periodiche presso le sedi affiliate e monitoraggio delle attività operative Verifica del rispetto degli standard aziendali e dei livelli di servizio Analisi e monitoraggio dei KPI e delle performance della rete Supporto agli affiliati nell'utilizzo di software gestionali, CRM e procedure operative Affiancamento nella gestione di tariffe, contratti e processi aziendali Predisposizione di report e condivisione delle informazioni con la direzione Individuazione di aree di miglioramento e implementazione di azioni correttive Si offre: Inserimento diretto in azienda Range RAL 27 - 35 k Auto ad uso promiscuo PC portatile e smartphone aziendale Buoni pasto Assistenza sanitaria integrativa Inserimento in un contesto strutturato e in forte crescita Zona di lavoro: Lazio / Toscana Modalità di lavoro: presenza e trasferte – NO smart working Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.$[dsRequisiti]

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Addetto/a Commerciale – Sviluppo Clientela e Supporto Vendite

Addetto/a Commerciale – Sviluppo Clientela e Supporto Vendite

Per conto di realtà commerciale, specializzata in tecnologie per il benessere, si ricerca un/una addetto/a commerciale.La figura si occuperà di supportare il reparto commerciale nella gestione e nello sviluppo della clientela, contribuendo al rafforzamento delle relazioni e alla crescita del portafoglio clienti. Mansioni principali: Riattivazione dei clienti non attiviRicerca e acquisizione di nuovi clientiCreazione e gestione di campagne informative. Requisiti richiesti: Diploma di scuola superioreDimestichezza nell'utilizzo del pcCapacità di instaurare relazioni efficaciOrientamento al raggiungimento degli obiettivi. Offerta: Contratto di apprendistatoOrario di lavoro full time, 40 ore settimanali dal lunedì al venerdìFornitura di PC e telefono aziendali. Zona di lavoro: Roma nord - Giustiniana.

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COMMERCIALE AMMINISTRATORI DI CONDOMINIO CON APPUNTAMENTO

COMMERCIALE AMMINISTRATORI DI CONDOMINIO CON APPUNTAMENTO

Agenzia Master di SPRINT ENERGY SRL, Azienda di energia elettrica, Seleziona Commerciali di Vendita specializzati in AMMINISTRATORI DI CONDOMINIO. Vogliamo entrare in contatto con brillanti imprenditori abituati a sviluppare volumi produttivi nel canale dei servizi rivolti agli amministratori di condominio. Il Call center interno fisserà appuntamenti presso gli Amministratori di Condominio , garantendo qualità e quantità (circa 3-4 appuntamenti al giorno) Verranno prese in considerazione le candidature di collaboratori con esperienza consolidata nella vendita di servizi e capacità di lavorare per obbiettivi. Per favorire il rapporto con i nuovi business partner, abbiamo deciso di puntare su una formula di remunerazione al top di mercato. SI OFFRE: - Gestione e sviluppo pacchetto clienti - Back office centralizzato ed altamente qualificato - Inserimento in un ambiente stimolante di assoluto prestigio e in rapida crescita - Pagamento rapido e anticipato del prodotto durante tutto il rapporto - Continuo ed efficace programma di formazione e supporto - Piano provvigionale ad alti livelli di mercato (Piano mandato diretto) - Incentivi in linea con il mercato e commisurati, al raggiungimento degli obbiettivi target - Offerte commerciali dedicate ai clienti finali, competitive e allineate con i migliori standard commerciali - Serietà e professionalità e reali prospettive di crescita ed affermazione professionale Con grande attenzione valuteremo tutte le candidature, sarete immediatamente contattati per un colloquio nella zona di interesse. Se sei fortemente motivato e disponi di una rete commerciale attiva nel mercato dell' Energia, puoi entrare a far parte di una azienda vincente e dinamica. Per candidarsi inviare il proprio CV Il presente annuncio è valido in tutta Italia ed è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03

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Proposal Engineer - Fotovoltaico

Proposal Engineer - Fotovoltaico

Professione: Proposal Engineer - Fotovoltaico  Contesto  La ricerca si inserisce nel percorso di crescita tecnica e commerciale di una società EPC appartenente a un gruppo industriale italiano, attiva nella progettazione, realizzazione e manutenzione di impianti energetici e tecnologici per il settore industriale. L’azienda opera con particolare focus sul mercato fotovoltaico industriale, sviluppando soluzioni integrate per la produzione e gestione dell’energia, con progetti di media e grande taglia destinati a clienti industriali e commerciali. La figura ricercata entrerà a far parte dell’area tecnico-commerciale con il ruolo di Proposal Engineer – Cogenerazione , supportando il team sales nella definizione delle offerte tecnico-economiche e contribuendo allo sviluppo delle soluzioni impiantistiche. Sede azienda: Emilia-Romagna / Veneto  Riporto diretto: Responsabile Tecnico Commerciale  Responsabilità Cost Analysis & Supplier Management  - Elaborare stime costi e analisi economiche di commessa  - Collaborare alla definizione dei budget preliminari di progetto Interfacciarsi con fornitori per la valutazione tecnica ed economica di: moduli fotovoltaici inverter strutture di supporto componentistica elettrica  - Supportare il confronto tecnico-commerciale con partner e stakeholder di progetto  Cross Functional Collaboration  - Collaborare con ufficio tecnico, project management e area commerciale nella definizione delle soluzioni progettuali  - Garantire coerenza tecnica ed economica delle offerte sviluppate  - Supportare la standardizzazione delle procedure di proposal e documentazione tecnica  - Contribuire all'ottimizzazione delle soluzioni impiantistiche in ottica di efficienza energetica e competitività economica  Profilo Ricercato  - Diploma tecnico oppure Laurea ad indirizzo elettrico, energetico o meccanico  - Esperienza di circa 4-5 anni in ruoli di Proposal Engineer, Sales Engineer o Technical Sales nel settore fotovoltaico industriale  - Conoscenza delle principali logiche di progettazione e dimensionamento di impianti fotovoltaici Capacità di lettura della documentazione tecnica e utilizzo di CAD 2D  - Buona capacità di analisi tecnico-economica  - Attitudine al confronto con clienti, fornitori e funzioni tecniche interne  - Approccio operativo e orientamento alla gestione della commessa in fase di offerta  - Gradita conoscenza della lingua inglese  Inquadramento  - Inserimento a tempo indeterminato  - Contesto tecnico dinamico e orientato allo sviluppo del business nel settore energie rinnovabili Possibilità di crescita professionale all’interno di una realtà EPC in forte evoluzione  - Coinvolgimento su progetti industriali complessi in ambito fotovoltaico ed energy efficiency  Sede di lavoro  Provincia di Vicenza

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Dettagli

Compenso: Inglese
Azienda: Erre tre Consulting
Contratto: Da definire
Disponibilità: 2500
Tipo commerciale: Consulenti/impiegati commerciali
Sede di lavoro Roma (con possibilità di lavoro da remoto al 100%)

Descrizione

Per startup commerciale Romana si ricercano profili
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