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collaboratore agenzia immobiliare

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Pubblicato il  20/07/2026

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ADDETTI/E CASSA/SCAFFALI CON ESPERIENZA CONCA D'ORO ROMA

ADDETTI/E CASSA/SCAFFALI CON ESPERIENZA CONCA D'ORO ROMA

Manpower seleziona per noto cliente operante nel settore della GDO: ADDETTI/E CASSA E SCAFFALISTI FULL-TIME  E PART-TIME CON ESPERIENZA Cosa cerchiamo? Esperienza nella mansione Ottime capacità relazionali e orientamento al cliente Precisione, responsabilità e puntualità Disponibilità a lavorare su turni, inclusi weekend e festivi Cosa offriamo? Contratto DMO, 13esima e 14esima Retribuzione lorda mensile da 1660 a 1983 Contratto full-time 40h settimanali o part-time 24h Contratto a tempo determinato finalizzato all'inserimento all'interno dell'azienda. Opportunità di crescita professionale nel settore della grande distribuzione Luogo di lavoro: Roma zona CONCA D'ORO   Annuncio valido fino a: 31-Dec-2026

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Agente di commercio_Pagamenti digitali_Roma

Agente di commercio_Pagamenti digitali_Roma

Tipologia di contratto: Ricerca e Selezione Profilo Per importante holding specializzata in consulenza e servizi alle aziende, in particolar modo di soluzioni di pagamento digitale Adecco è alla ricerca di Agenti di commercio che verranno inseriti all’interno di un importante progetto di crescita che possano apportare un valore aggiunto alla realtà. Responsabilità Promozione e vendita di soluzioni digitali per i pagamenti (POS, sistemi contactless, app, etc.)Gestione e chiusura degli appuntamenti fissati dal team interno di telemarketingCostruzione relazioni durature con clienti business e professionisti Skill e Professionalità Esperienza nella vendita B2B o nel ruolo di agente di commercio (preferibile)Spiccate doti comunicative e orientamento al clienteAttitudine al lavoro per obiettiviPartita IVA (o disponibilità ad aprirla) Benefit Collaborazione con partita IVA e provvigioni ricorrentiOnboarding strutturato e formazione continua Informazioni Aggiuntive Zona di competenza: Roma I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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Sales_settore piattaforme aeree

Sales_settore piattaforme aeree

Mansione Randstad Italia, divisione Talent Selection, sta ricercando per azienda che opera nel settore noleggio di beni strumentali un: Sales settore piattaforme aeree Inserimento in azienda con contratto a tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione RAL: 27.000€ / 28.000 € + premialità compresi tra 60/110% della mensilità lorda + macchina aziendale ad uso promiscuo.  La risorsa sarà itinerante su tutto il territorio del Lazio. Orario di lavoro: full time Responsabilità La risorsa si occuperà di: Presidiare attivamente il territorio di competenza, visitando direttamente i cantieri operativi, le sedi e gli uffici delle aziende clienti per proporre le soluzioni e i servizi aziendali. Interfacciarsi direttamente con figure tecniche e decisionali sul campo e con i referenti acquisti presso gli uffici centrali. Analizzare ed elaborare le liste di potenziali clienti fornite dal dipartimento marketing/commerciale, pianificando strategicamente le attività di sviluppo Gestire con attenzione la fase di post-vendita, mantenendo una relazione costante e consulenziale con il cliente per favorire partnership durature, continuative e profittevoli. Competenze La risorsa deve essere in possesso di:  Diploma o Laurea Accortezza nel saper gestire il rapporto post vendita creando le condizioni per un rapporto continuativo e profittevole Conoscenza approfondita del territorio di competenza e del tessuto produttivo provinciale e regionale Dimestichezza nell’utilizzo degli applicativi Office e dei sistemi gestionali Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

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Director of Sales, Middle East

Director of Sales, Middle East

DIRECTOR OF SALES, MIDDLE EAST At Rocco Forte Hotels, we are guided by strong values that reflect the culture and heritage of the Forte family. We celebrate the uniqueness of each destination through the passion and personality of our people. We continually strive for excellence and are committed to creating unforgettable experiences for our guests. If you are looking to grow in an environment that values quality, collaboration, and continuous development, this could be the perfect opportunity for you. Our Company Rocco Forte Hotels is a luxury hotel company, founded by Sir Rocco Forte and his sister Olga Polizzi in 1996. Its mission is to offer unique and personalized experiences in iconic European destinations such as Rome, Florence, Sicily, Puglia, the United Kingdom, Germany, and Belgium. The role The Director of Middle East Sales lead the development of business across the GCC market. This role is responsible for strengthening Rocco Forte Hotels' position as the preferred Italian luxury hospitality brand among royal families, government entities, family offices, high-net-worth individuals, corporate clients, and key travel trade partners throughout the region. The main duties and responsibilities will be: • Develop and execute the Middle East sales strategy to maximize revenue, market share, and brand awareness across the GCC region for the Italian RFH portfolio • Identify and pursue new business opportunities while strengthening relationships within existing key producing partners. • Build annual business plans, sales objectives, and account strategies aligned with company goals. • Contribute to Annual Sales and Marketing Plan for Italian Hotels • Analyse market trends, customer behaviour, and competitive activity to identify growth opportunities and emerging demand segments. • Evaluate sales initiatives and partnerships to ensure strong return on investment and sustainable revenue growth. • Manage a portfolio of strategic accounts in cooperation with GSO - develop new business opportunities across leisure, corporate, government, and luxury travel segments. • Develop and expand relationships with leading luxury travel agencies, tour operators, consortia, and travel advisors. • Organize and lead sales missions, educational visits, client events, and familiarization trips. What do we offer? • Unique growth opportunities: We offer career paths tailored to your ambitions, with opportunities to specialize or grow. • Ongoing training and development (hard and soft skills) specific to your role and department. • Inclusive and flexible environment: We foster an inclusive work environment that values diversity and ensures a work-life balance. • Discounted hotel rates (€35 per night) for 6 months. You will also receive a 50% discount at Company bars and restaurants and a 20% discount on wellness treatments at our spas and on "Irene Forte" products. • Initiatives for your well-being: BenefitHub portal with discounts on all products, flexible hours, and time management. • A competitive salary enhanced by Discretional Service Appreciation structured fairly for all employees. • Permanent Contract, CCNL Turismo. What are we looking for? • A minimum 5–7 years' experience in luxury hospitality sales, preferably within luxury hotels, resorts, or travel brands. • Fluent in English; Italian and Arabic language skills are highly desirable. • Willingness to travel extensively throughout the GCC and internationally as required. • Strong understanding of outbound travel trends from Saudi Arabia, UAE, Qatar, Kuwait, Bahrain, and Oman. • Established relationships with key stakeholders across luxury travel, corporate, government, and high-net-worth segments. Our recruitment process At Rocco Forte Hotels, we value transparency. Following an initial phone or email conversation, you will have individual interviews with the HR Director and the Area Sales Directors to further explore your profile and experience. If these stages are successful, you will then meet with the Managing Directors for a final interview. Regardless of the outcome, we will provide you with clear and constructive feedback throughout the process. Rocco Forte Hotels is an Equal Opportunity Employer and is committed to providing equal opportunities to all applicants. By submitting their application, candidates consent to the processing of their personal data for recruitment purposes, in accordance with applicable data protection legislation, including the General Data Protection Regulation (EU) 2016/679 (GDPR).

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ISF/AGENTI MONOMANDATARI - LAZIO (Roma e Provincia)

ISF/AGENTI MONOMANDATARI - LAZIO (Roma e Provincia)

Nell'ambito di un ampliamento del nostro team commerciale cerchiamo: INFORMATORI SCIENTIFICI/AGENTI MONOMANDATARI REGIONE LAZIO Zone: Roma e provincia; Target: Neurologia, Gastroenterologia e Medicina Generale; Disponibilità di inserimento: da subito. Attività: La risorsa individuata dovrà promuovere e sviluppare nell’ambito della propria zona di competenza, il portafoglio prodotti Cristalfarma, presso la classe medica: Neurologi, Gastroenterologi e Medicina generale.  Inoltre, dovrà supportare le iniziative promozionali locali nonché sviluppare e gestire lo schedario clienti con l’obiettivo di incrementare il fatturato aziendale.  Requisiti: - La ricerca è rivolta sia a professionisti/e già nel ruolo ma anche neofiti purché neolaureati/e in discipline scientifiche; - Si richiede residenza/domicilio nelle province sopra elencate, zone limitrofe; - Passione, motivazione, proattività, entusiasmo, spirito di gruppo, assertività, orientamento al risultato, capacità organizzative e spiccate doti relazionali; - Possesso di P.IVA o disponibilità ad aprirla; - Automunito/a. Si offre: - Contratto Enasarco Monomandatario; - Alti livelli provvigionali, incentivi e meccanismo premi al raggiungimento degli obiettivi; - Provvigione mensile sui dati certificati Iqvia; - Costante formazione, affiancamento e supporto scientifico (studi clinici, materiale promozionale, congressi); - Sviluppo delle competenze professionali; - Dotazioni informatiche per l’organizzazione del lavoro (Tablet e CRM).

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Addetto/a Segreteria Ufficio Commerciale - Roma nord

Addetto/a Segreteria Ufficio Commerciale - Roma nord

Per conto di azienda commerciale operante nel settore della qualità del riposo domestico si ricerca un/una segretario/a commerciale.La figura si occuperà del supporto alle attività amministrative e commerciali dell’azienda, garantendo l’efficienza dei processi organizzativi e la gestione dei rapporti con clienti e fornitori. Mansioni: Gestione delle comunicazioni telefoniche ed e-mail in entrata e in uscitaInserimento e aggiornamento dati clienti e ordini nel gestionale aziendaleSupporto all’ufficio commerciale nella preparazione di offerte e preventiviArchiviazione documentale digitale e cartaceaCoordinamento con magazzino e logistica per la gestione degli ordiniAccoglienza clienti e attività di segreteria generale. Requisiti richiesti: Titolo di studio: diploma di maturitàBuona conoscenza del pacchetto Office (Word, Excel, Outlook)Ottime capacità organizzative e comunicativePrecisione, affidabilità e predisposizione al lavoro in team. Offerta: Contratto a tempo determinatoOrario full-timeFormazione retribuita e affiancamento operativo. Zona di lavoro: Roma nord - Giustiniana.

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Dettagli

Azienda: Studio monteverde vecchio 1 srl
Contratto: Da definire
Disponibilità: Full time
Tipo commerciale: Consulenti/impiegati commerciali
Sede di lavoro Roma

Descrizione

DESCRIZIONE DELL'AZIENDA: AFFILIATO Studio Monteverde Vecchio 1 srl, Tecnocasa Group - Network immobiliare con oltre 3000 punti vendita affiliati in Italia e all'Estero.
Seleziona giovani in possesso di diploma di maturità sia come coordinatrice di agenzia che da avviare alla professione di agente immobiliare da inserire presso il punto vendita affiliato in zona Monteverde Vecchio. La risorsa avrà a disposizione un’ampia formazione gratuita presso la nostra sede per accrescere la propria professionalità e sarà costantemente affiancato dal Responsabile del punto vendita presso il quale verrà inserito.
REQUISITI RICHIESTI: Diploma - Predisposizione a lavorare in Team - Predisposizione a lavorare per obiettivi - Forte desiderio di crescita, affermazione e riscatto - Capacità di analisi critica - Spirito d'iniziativa - Mentalità imprenditoriale – Lavoro Full Time
COSA OFFRIAMO: FISSO MENSILE + PROVVIGIONI. Ambiente giovane e meritocratico, azienda affermata, qualificato piano di inserimento formativo, rapide possibilità di crescita personale e professionale. Se ti ritieni un giovane dinamico, ambizioso, con spiccate capacità relazionali e possiedi i requisiti indicati in presentazione invia il tuo curriculum

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