CONSULENTE COMMERCIALE
Annunci suggeriti
Addetto/a Circular Economy & Business Development l.68/99
Adecco Italia Spa ricerca per multinazionale leader nel settore Energy una risorsa da inserire come Addetto/a Circular Economy & Business Development presso la sede di Roma (zona EUR). La risorsa si occuperà di: - Esplorare e promuovere nuove opportunità di economia circolare e business transformation, individuando soluzioni innovative per la riconversione dei processi produttivi. - Supportare lo sviluppo e la gestione di progetti strategici, collaborando alla loro pianificazione, implementazione e monitoraggio. - Partecipare alla definizione di accordi preliminari, gestendo le attività connesse e assicurando il corretto avanzamento delle iniziative. - Valutare gli sbocchi di mercato di prodotti innovativi e decarbonizzati derivanti dalle iniziative di trasformazione in valutazione e/o sviluppo - Configurare e ottimizzare le iniziative di riconversione. - Promuovere attività di sensibilizzazione e coinvolgimento degli stakeholder locali, in collaborazione con le funzioni aziendali di riferimento, per favorire la diffusione della cultura dell'economia circolare. Requisiti del candidato: - Laurea in Ingegneria o Economia o altri titoli affini - Conoscenza base di indici di redditività e valutazioni economiche preliminari di progetti industriali - Flessibilità e capacità relazionali - Abilità nel problem solving, sviluppate facoltà metodiche e organizzazione - Capacità di team working - Buona conoscenza della lingua inglese Si offre un contratto in somministrazione a tempo determinato di 12 mesi. Qualifica: impiegato liv 3-4 CCNL Energia e Petrolio Fascia RAL: 38.000-43.000 La ricerca è rivolta in particolare a persone tutelate dalla Legge n.68 del 12 marzo 1999: Collocamento mirato delle persone con disabilità. Data inizio prevista: 31/10/2026 Categoria Professionale: Management / Responsabili / Supervisori Settore: ENERGIA TRADIZIONE/INDUSTRIA ESTRATTIVA Città: Roma (Roma) Conoscenze linguistiche: Inglese Disponibilità oraria: Full Time Retribuzione: 38000/Annuale I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
Vedi annuncio
Technical Sales Engineer - Process & CO2
Posizione Ricercata: Technical Sales Engineer – Process & CO2 Caratteristiche dell'azienda: Importante realtà internazionale specializzata nella progettazione e realizzazione di impianti industriali ad elevato contenuto tecnologico, attiva nei settori Oil & Gas, chimico, farmaceutico ed energetico. L'azienda sviluppa internamente soluzioni impiantistiche complesse seguendo l'intero ciclo di vita del progetto, dall'ingegneria alla realizzazione, operando in un contesto internazionale caratterizzato da elevati standard qualitativi e normativi. Job Description La risorsa entrerà a far parte del team dedicato ai progetti di recupero, trattamento e liquefazione della CO?, seguendo clienti industriali prevalentemente in Europa. Lavorerà a stretto contatto con i team di ingegneria e proposal per sviluppare soluzioni personalizzate e supportare il cliente durante tutte le fasi del processo commerciale, dalla definizione delle esigenze tecniche fino alla negoziazione dell'offerta. Nel dettaglio si occuperà di: - sviluppare opportunità commerciali su progetti complessi B2B; - analizzare i processi industriali del cliente e individuarne le esigenze tecniche; - collaborare con il team di progettazione nella definizione delle migliori soluzioni impiantistiche; - predisporre offerte tecnico-commerciali; - presentare e negoziare le proposte con clienti e stakeholder tecnici; - seguire l'evoluzione delle commesse garantendo qualità della relazione e soddisfazione del cliente; - collaborare con le altre Business Unit per sviluppare soluzioni integrate. Requisiti - Laurea in Ingegneria Chimica, Industriale o discipline affini; - esperienza di circa 2-5 anni in ambito process engineering, impiantistica industriale, compressione gas, refrigerazione industriale o settori analoghi; - in alternativa esperienza tecnica con una forte motivazione a intraprendere un percorso commerciale; - buona conoscenza della lingua inglese; - disponibilità a trasferte in Italia e all'estero. Inquadramento economico Assunzione a tempo indeterminato. Si offre inserimento a tempo indeterminato con RAL indicativa di €40.000, a cui si aggiungono MBO, benefit aziendali e concrete opportunità di sviluppo professionale in un contesto internazionale. È richiesta disponibilità a trasferte frequenti tra Italia e Francia Sede di lavoro Provincia di Bologna.
Vedi annuncio
ADDETTI/E SALA CON ESPERIENZA SUPERMERCATO ROMA VIA TOSCANA
MANPOWER seleziona per noto cliente operante nel settore della grande distribuzione organizzata: ADDETTI/E SALA CON ESPERIENZA NELLA MANSIONE Orario: PARTI-TIME 24H settimanali Contratto: Tempo determinato finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato Cosa cerchiamo? Esperienza nella mansione anche in contesti diversi dalla GDO Capacità di lavorare a contatto con il pubblico Precisione, affidabilità e attenzione all’igiene e alla qualità del prodotto Flessibilità oraria e disponibilità a lavorare su turni Cosa offriamo? Un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo Formazione continua e supporto professionale Contratto con prospettiva di crescita e stabilità Contratto V o IV livello del commercio retribuzione lorda da 1590 a 1790 Se hai voglia di metterti in gioco, inviaci la tua candidatura! Luogo di lavoro: ROMA, Via Toscana Annuncio valido fino a: 04-Sep-2027
Vedi annuncio
AREA MANAGER CONTRATTI LUCE E GAS Roma
PER ROMA E PROVINCIA Sentra Energia S.p.A., fornitore diretto di luce e gas nel mercato libero, nell’ambito dell’ampliamento sul territorio nazionale della propria struttura commerciale seleziona 1 Area Manager da inserire in Azienda. La figura selezionata si occuperà di: • creare e gestire rete commerciale nella regione. • Trasmettere ai propri agenti metodologie di vendita e linee guida definite dall’azienda • supportare la propria rete vendita con affiancamenti periodici • motivare la rete commerciale nel raggiungimento dei target prefissati, individuali e di squadra Si richiede: • esperienza pregressa nel settore Luce e Gas • esperienza commerciale nella creazione e gestione di reti vendita nel settore utilities. • disponibilità immediata e Full time • Determinazione nel raggiungimento dei risultati di fatturato per le mansioni assegnate Si offre: • Fisso mensile più una parte variabile altamente incentivante che include i compensi sulla produzione mensile di tutto il team gestito, inoltre, il ricorrente sul portafoglio clienti acquisito nell'Area di propria competenza. • Auto Aziendale, Scheda carburante, Pc e telefono Aziendale • Bonus raggiungimento obiettivi • CRM dedicato per visionare l'avanzamento dei contratti. • supporto costante con il reperimento di candidature per le figure di coordinatori/agenti, da valutare e inserire nel proprio organico, • Possibilità di apertura di un ufficio di zona a carico dell'Azienda nel medio termine. • Contratto di lavoro: da concordare. Per candidatura inviare curriculum vitae solo se in possesso dei requisiti richiesti. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91.
Vedi annuncio
Consulente Commerciale B2B – Telecomunicazioni | Vendita Diretta
Agenzia partner Wind Business, specializzata nella distribuzione di servizi di telefonia mobile e fissa per imprese e professionisti, ricerca un Consulente Commerciale B2B da inserire nel proprio organico presso la sede di Roma. Descrizione della Posizione Il ruolo è rivolto a chi possiede una naturale propensione alla vendita e desidera costruire una carriera solida nel comparto delle telecomunicazioni business. La figura si occuperà di gestire un portafoglio clienti già attivo e di sviluppare nuove opportunità attraverso attività di prospecting, operando a contatto diretto con aziende e professionisti. L'inserimento avviene con contratto a tempo determinato di sei mesi, con esplicita finalità di stabilizzazione al termine del periodo iniziale. L'orario è strutturato dal lunedì al venerdì, per un totale di 40 ore settimanali. Cosa dovrai fare - Curare e consolidare le relazioni con i clienti business già presenti nel portafoglio aziendale - Individuare e contattare nuovi potenziali clienti attraverso attività di prospecting mirato - Erogare consulenza personalizzata per il miglioramento delle infrastrutture di comunicazione dei clienti - Identificare soluzioni tecnologiche innovative per ottimizzare i processi digitali delle realtà clienti - Presentare le offerte disponibili e condurre la trattativa fino alla chiusura della vendita Benefit - Computer aziendale - Telefono aziendale - Provvigioni Requisiti richiesti - Diploma di scuola superiore - Almeno un anno di esperienza a contatto con la clientela, maturata in contesti quali call center, settore immobiliare, assicurativo o ambiti affini - Conoscenza del comparto commerciale delle telecomunicazioni - Buona padronanza degli strumenti informatici di base (Pacchetto Office e client di posta elettronica) - Spiccato intuito commerciale e mentalità orientata al risultato - Capacità di comunicazione persuasiva e carisma relazionale - Orientamento al cliente e forte focus sugli obiettivi - Ambizione, voglia di crescere e attitudine alla gestione autonoma del proprio lavoro con precisione e puntualità - Possesso di patente B e autovettura propria Plus gradito - Pregressa esperienza in uffici di vendita, preferibilmente nel settore delle telecomunicazioni Se hai già dimostrato di saper vendere e vuoi farlo in un mercato in continua evoluzione, questa è l'occasione giusta per trasformare le tue competenze in una carriera duratura nel mondo delle TLC business. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 Reg. UE 2016/679.
Vedi annuncio
Regional Director of Group Sales
REGIONAL DIRECTOR OF GROUP SALES At Rocco Forte Hotels, we are guided by strong values that reflect the culture and heritage of the Forte family. We celebrate the uniqueness of each destination through the passion and personality of our people. We continually strive for excellence and are committed to creating unforgettable experiences for our guests. If you are looking to grow in an environment that values quality, collaboration, and continuous development, this could be the perfect opportunity for you. Our Company Rocco Forte Hotels is a luxury hotel company, founded by Sir Rocco Forte and his sister Olga Polizzi in 1996. Its mission is to offer unique and personalized experiences in iconic European destinations such as Rome, Florence, Sicily, Puglia, the United Kingdom, Germany, and Belgium. The Role The Regional Director of Group Sales leads the Proactive Group Sales and Group & Event Sales teams across Northern and Southern Italy. Working closely with the Area Directors of Sales, Sales Managers and hotels leadership teams, this role is responsible for defining and executing the regional Group Sales strategy to maximise revenue, market share and profitability across the region. Main Responsibilities: · Lead and develop the Proactive Group Sales and Group & Event Sales teams across Northern and Southern Italy. · Define and execute the regional Group Sales strategy to achieve commercial objectives. · Drive new business opportunities while growing existing strategic accounts. · Oversee the qualification, conversion and management of all Group Sales opportunities. · Partner with Revenue Management, Marketing, Event Planning and Operations to maximise commercial performance. · Monitor sales performance, pipeline activity and market trends to drive business growth. · Build and maintain strong relationships with key clients and strategic partners. · Represent Rocco Forte Hotels at client meetings, trade shows and sales missions. · Foster a high-performance culture through coaching, people development and succession planning. What do we offer? · Unique growth opportunities: We offer career paths tailored to your ambitions, with opportunities to specialize or grow. · Ongoing training and development (hard and soft skills) specific to your role and department. · Inclusive and flexible environment: We foster an inclusive work environment that values diversity and ensures a work-life balance. · Discounted hotel rates (€35 per night) for 6 months. You will also receive a 50% discount at Company bars and restaurants and a 20% discount on wellness treatments at our spas and on "Irene Forte" products. · Initiatives for your well-being: BenefitHub portal with discounts on all products, flexible hours, and time management. · A competitive salary enhanced by Discretional Service Appreciation structured fairly for all employees. · Permanent Contract, CCNL Turismo. What are we looking for? · Minimum 5 years’ experience in a sales leadership role in luxury hospitality sales environments, preferably within upper luxury hotels, resorts, or travel brands. · Strong background in both Proactive Group Sales and Reactive Group Sales. · Proven experience leading high-performing commercial teams. · Strong commercial mindset with a track record of achieving business results. · Excellent leadership, stakeholder management and negotiation skills. · Fluent English and willingness to travel across Italy. Our recruitment process At Rocco Forte Hotels, we value transparency. Following an initial phone or email conversation, you will have individual interviews with the HR Director and the Area Sales Directors to further explore your profile and experience. If these stages are successful, you will then meet with the Managing Directors for a final interview. Regardless of the outcome, we will provide you with clear and constructive feedback throughout the process. Rocco Forte Hotels is an Equal Opportunity Employer and is committed to providing equal opportunities to all applicants. By submitting their application, candidates consent to the processing of their personal data for recruitment purposes, in accordance with applicable data protection legislation, including the General Data Protection Regulation (EU) 2016/679 (GDPR).
Vedi annuncioDettagli
Descrizione
Entra a far parte di un’azienda italiana in crescita nei settori energia, e consumi costruendo passo dopo passo la tua carriera.
Benefit:
fisso €1.200 + alte provigioni
- Formazione retribuita
contratto regolare, formazione e percorsi di crescita, orario flessibile + viaggi premio
Requisiti:
-Figura dinamica e intraprendente, anche alla prima esperienza
-Forte motivazione e determinazione
-Spirito di squadra
-Voglia di imparare e migliorare
-Predisposizione al contatto con il cliente
Candidati ora e inizia il tuo percorso professionale e imprenditoriale con noi!
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Part-time
Sede di lavoro: Di persona
