Consulente immobiliare anche senza esperienza - Roma San Giovanni
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ADDETTI/E CASSA/SCAFFALI CON ESPERIENZA CASETTA MATTEI ROMA
Manpower seleziona per noto cliente operante nel settore della GDO: ADDETTI/E CASSA E SCAFFALISTI FULL-TIME E PART-TIME CON ESPERIENZA Cosa cerchiamo? Obbligatoria esperienza nella mansione Ottime capacità relazionali e orientamento al cliente Precisione, responsabilità e puntualità Disponibilità a lavorare su turni, inclusi weekend e festivi Cosa offriamo? Contratto DMO, 13esima e 14esima Retribuzione lorda mensile da 1660 a 1983 Contratto full-time 40h settimanali e part-time 24h settimanali Contratto a tempo determinato finalizzato all'inserimento all'interno dell'azienda. Opportunità di crescita professionale nel settore della grande distribuzione Luogo di lavoro: Roma zona CASETTA MATTEI Annuncio valido fino a: 31-Dec-2026
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Agente di commercio_Pagamenti digitali_Roma
Tipologia di contratto: Ricerca e Selezione Profilo Per importante holding specializzata in consulenza e servizi alle aziende, in particolar modo di soluzioni di pagamento digitale Adecco è alla ricerca di Agenti di commercio che verranno inseriti all’interno di un importante progetto di crescita che possano apportare un valore aggiunto alla realtà. Responsabilità Promozione e vendita di soluzioni digitali per i pagamenti (POS, sistemi contactless, app, etc.)Gestione e chiusura degli appuntamenti fissati dal team interno di telemarketingCostruzione relazioni durature con clienti business e professionisti Skill e Professionalità Esperienza nella vendita B2B o nel ruolo di agente di commercio (preferibile)Spiccate doti comunicative e orientamento al clienteAttitudine al lavoro per obiettiviPartita IVA (o disponibilità ad aprirla) Benefit Collaborazione con partita IVA e provvigioni ricorrentiOnboarding strutturato e formazione continua Informazioni Aggiuntive Zona di competenza: Roma I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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Consulente Immobiliare
Mansione Sei un giovane con una forte attitudine commerciale e desideri intraprendere un percorso di crescita nel settore immobiliare? Randstad Italia, per un'agenzia immobiliare leader nella zona, cerca personale da inserire per percorso di affiancamento e formazione. AGENTE IMMOBILIARE JUNIOR DA FORMARE Luogo di lavoro: Roma (Aurelio, Valle Aurelia, Baldo degli Ubaldi) Si offre: Inserimento diretto in azienda con fisso di 1000/1100 Euro fisso + Bonus al raggiungimento di risultati. Responsabilità Di cosa ti occuperai? Nel tuo ruolo di Agente Immobiliare Junior, sarai affiancato da professionisti esperti per sviluppare le tue competenze. Le tue mansioni includeranno: Supporto attivo nella mappatura e analisi del mercato immobiliare locale. Gestione del back office e delle attività amministrative correlate. Pubblicazione efficace degli annunci immobiliari su diversi canali. Accompagnamento dei clienti durante le visite agli immobili. Sviluppo di attività commerciali mirate all'acquisizione di nuove opportunità. Competenze Sei in possesso di questi requisiti? Attitudine spiccata al commerciale e alle relazioni interpersonali. Forte desiderio di apprendere e crescere professionalmente nel settore immobiliare. Capacità di svolgere attività di back office e buona organizzazione. Autonomia negli spostamenti per la mappatura del territorio e le visite agli immobili. Proattività e determinazione nel raggiungimento degli obiettivi. La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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Commerciale di Zona - Roma est
Per conto di azienda specializzata in soluzioni per il comfort e la salute si ricerca un/una Commerciale Area Operativa da inserire nel proprio organico. La figura selezionata avrà il compito di sviluppare e gestire le attività commerciali sul territorio, garantendo il supporto ai clienti, la promozione delle soluzioni aziendali e il consolidamento delle relazioni con privati, cliniche, strutture sanitarie e negozi specializzati. Mansioni principali: Gestione e sviluppo del portafoglio clienti nell’area assegnataAcquisizione di nuovi clienti e ampliamento della rete commercialeConsulenza e presentazione dei prodotti e servizi dedicati al comfort e alla saluteGestione delle trattative commerciali e monitoraggio delle esigenze del clienteCollaborazione con gli uffici interni per garantire un servizio efficiente e una corretta gestione degli ordiniPresenza sul territorio per visite commerciali, incontri con clienti e attività operativeRaccolta feedback dal mercato e proposta di soluzioni migliorative. Requisiti: Esperienza, anche minima, in ambito commerciale o consulenzialeOttime capacità relazionali e orientamento al clienteAttitudine alla vendita e alla gestione delle relazioni professionaliPrecisione, affidabilità e autonomia nell’organizzazione del lavoroFlessibilità e disponibilità agli spostamenti sul territorioBuone capacità comunicative e orientamento al raggiungimento degli obiettivi. Offerta e benefit: Contratto a tempo determinato di 3 mesi Orario di lavoro full-time, 40 ore settimanaliBenefit aziendaliFormazione e affiancamento. Sede di lavoro: Roma est.
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Consulente Commerciale Energia B2B | Roma
Lenergia S.p.A., fornitore di luce e gas attivo da 16 anni nel mercato libero, seleziona Agenti Commerciali per lo sviluppo del portafoglio clienti PMI nella provincia di Verona e aree limitrofe. Lavoriamo al fianco delle piccole e medie imprese italiane con un approccio consulenziale, trasparente e concreto. Cerchiamo persone che condividano questo modello di lavoro con l’obiettivo di costruire con noi un progetto di lungo periodo. E’ possibile avviare la collaborazione con la ritenuta di acconto. Cosa offriamo: • Minimo garantito mensile • Gettoni competitivi e premi mensili di produzione • Benefit concordati in sede di colloquio, al raggiungimento degli obiettivi condivisi • Formazione costante e affiancamento sul campo • Strumenti professionali e CRM dedicato • Posizione di rendita • Percorso di crescita reale verso posizioni di responsabilità (Supervisore, Capo Area) Cosa farai: • Svilupperai il tuo portafoglio clienti PMI senza vincoli territoriali (hai possibilità di muoverti come preferisci) • Costruirai relazioni durature con imprenditori e responsabili acquisti • Fidelizzerai i clienti attivi con un servizio costante in sinergia con l’azienda Cosa cerchiamo: • È gradita, esperienza commerciale, anche breve, nel settore servizi (telefonia, finanziario, assicurativo, utility) • Forte motivazione e voglia di costruire un percorso commerciale • Disponibilità a collaborazione con Partita IVA o prestazione occasionale iniziale • Patente B L'esperienza nel settore luce e gas è un plus, ma non è un requisito vincolante: la nostra formazione ti accompagna passo dopo passo. Sede e tipologia: Apprezziamo le persone dinamiche (modalità ibrida). Tipologia: collaborazione a Partita IVA o ritenuta d'acconto iniziale. Valuteremo tutte le candidature e ricontatteremo i profili in linea per una call conoscitiva entro 48 ore. Lenergia S.p.A. valorizza talento e motivazione, senza distinzioni di genere, età o background. L'annuncio è rivolto a candidati di ambo i sessi (D. Lgs. 198/2006).
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AGENTE/COMMERCIALE AMMINISTRATORI DI CONDOMINIO CON APPUNTAMENTO
Agenzia Master di SPRINT ENERGY SRL, Azienda di energia elettrica, Seleziona Commerciali di Vendita specializzati in AMMINISTRATORI DI CONDOMINIO. Vogliamo entrare in contatto con brillanti imprenditori abituati a sviluppare volumi produttivi nel canale dei servizi rivolti agli amministratori di condominio. Il Call center interno fisserà appuntamenti presso gli Amministratori di Condominio , garantendo qualità e quantità (circa 3-4 appuntamenti al giorno) Verranno prese in considerazione le candidature di collaboratori con esperienza consolidata nella vendita di servizi e capacità di lavorare per obbiettivi. Per favorire il rapporto con i nuovi business partner, abbiamo deciso di puntare su una formula di remunerazione al top di mercato. SI OFFRE: - Gestione e sviluppo pacchetto clienti - Back office centralizzato ed altamente qualificato - Inserimento in un ambiente stimolante di assoluto prestigio e in rapida crescita - Pagamento rapido e anticipato del prodotto durante tutto il rapporto - Continuo ed efficace programma di formazione e supporto - Piano provvigionale ad alti livelli di mercato ( Piano mandato diretto) - Incentivi in linea con il mercato e commisurati, al raggiungimento degli obbiettivi target - Offerte commerciali dedicate ai clienti finali, competitive e allineate con i migliori standard commerciali - Serietà e professionalità e reali prospettive di crescita ed affermazione professionale Con grande attenzione valuteremo tutte le candidature, sarete immediatamente contattati per un colloquio nella zona di interesse. Se sei fortemente motivato e disponi di una rete commerciale attiva nel mercato dell' Energia, puoi entrare a far parte di una azienda vincente e dinamica. Per candidarsi inviare il proprio CV Il presente annuncio è valido in tutta Italia ed è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03
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Descrizione
Gruppo Tempocasa è un franchising immobiliare all’avanguardia con oltre 700 sedi in Italia e una rete in continua espansione a livello internazionale.
Hai un approccio commerciale e ti piacciono le sfide?
Sei appassionato del settore immobiliare o vuoi scoprire di più su questo ambito?
Tempocasa è pronta ad accoglierti nella sua squadra: stiamo espandendo il team dei nostri punti vendita in zona di ROMA APPIA - ROMA SAN GIOVANNI E RE DI ROMA.
Scoprirai un ambiente lavorativo unico, fatto di formazione teorica e pratica erogata dall'azienda, di crescita professionale attraverso un piano di sviluppo cucito apposta su di te, di confronto attraverso teambulding, cene e innumerevoli occasioni per conoscere i grandi talenti dell'azienda.
In qualità di AGENTE IMMOBILIARE ti occuperai di:
- Telemarketing;
- Pubbliche relazioni;
- Ricerca di immobili;
- Gestione del portafoglio clienti.
Tempocasa promuove un percorso professionale strutturato (Piano di Carriera), che comprende un periodo formativo retribuito mediante compenso fisso di 1.500€ in ritenuta d’acconto e/o successiva apertura di Partita IVA, affiancamento operativo e possibilità di riconoscimento di bonus non legati alla vendita.
Al raggiungimento dei requisiti di legge per l’esercizio della Professione, è previsto il passaggio ad un fisso di 1.500€, più un piano provvigionale variabile e non garantito, basato sul raggiungimento di obiettivi.
Non importa che tu abbia esperienza o meno: noi crediamo moltissimo nella formazione interna e ti daremo tutti gli strumenti per diventare un professionista affermato nel campo immobiliare.
Candidati, ti aspettiamo.
Pensa in grande e lascia il tuo segno!
In Tempocasa puoi!
Stipendio: 1500€
Processo di candidatura
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Vantaggi dell'azienda e benefit aziendali
- Formazione tecnica ed esperienziale
- Eventi aziendale: cene bimestre, cena natalizia, congresso
- Teambuilding
- Viaggio premio a raggiungimento obiettivi
- Strumenti digitali a supporto della operatività
- Affiancamento e supporto studio
Carriere future e sbocchi lavorativi
- Agente immobiliare abilitato
- Responsabile di uffici
- Titolare di un punto vendita
- Manager
Approfondimenti sull'azienda
IL GRUPPO TEMPOCASA
Professionalità, competenza e formazione: questa èTempocasa.
Una realtà italiana ricca di trent’anni di esperienza che ha l’obiettivo di diventare leader indiscusso del mercato immobiliare.
Si precisa che le indicazioni fornite da Tempocasa S.p.A. sono da intendersi come linee guida generali, messe a disposizione delle agenzie affiliate al fine di supportarne l’organizzazione e lo sviluppo. Ogni agenzia affiliata, tuttavia, opera in piena autonomia giuridica e gestionale, restando libera di adottare soluzioni differenti nel rispetto della normativa vigente.
