CONSULENTE JUNIOR
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Field Engineer Ingegnere Civile
ManpowerGroup Italia, per conto di un’azienda multinazionale leader mondiale nella progettazione e produzione di sistemi di fissaggio e ancoraggio, è alla ricerca di un/a: ????? Ingegnere Tecnico Commerciale – Settore Civile La risorsa sarà responsabile del territorio del Lazio e si occuperà delle seguenti attività: Supporto tecnico alla progettazione: collaborazione con studi di progettazione, imprese di costruzione ed enti appaltatori per garantire l’integrazione ottimale dei prodotti nei progetti edilizi, offrendo consulenza tecnica e soluzioni personalizzate Assistenza tecnica in cantiere: presenza sul campo per assicurare la corretta applicazione dei materiali e delle soluzioni, risolvendo eventuali problematiche tecniche e applicative Formazione tecnica: introduzione e formazione dei referenti dei clienti sull’utilizzo, i vantaggi e il valore dei prodotti, con l’obiettivo di trasferire competenze e promuovere un uso consapevole Sviluppo tecnico-commerciale: ricerca, segmentazione e qualificazione di clienti, cantieri e progetti con potenziale, in stretta collaborazione con le altre funzioni aziendali Si richiede: Laurea in Ingegneria Civile o Edile Almeno 2 anni di esperienza in ruoli simili Conoscenza base dei sistemi CAD Ottime capacità di problem solving, forte attitudine commerciale e dinamicità ???? Offerta Si propone inserimento diretto a tempo indeterminato in una realtà solida e attenta alla formazione continua e alla valorizzazione delle proprie risorse. È prevista auto aziendale e una parte variabile legata al raggiungimento degli obiettivi individuali. jbo Annuncio valido fino a: 30-Jun-2026
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Consulenti di Vendita - Porte & Infissi (H/F/D)
SAMSIC HR ITALIA Filiale di Rivoli Ricerca per azienda cliente CONSULENTI DI VENDITA Porte ed Infissi (Sedi: ROMA NOMENTANA e ROMA TIBURTINA) Sei un appassionato di arredamento e design con una spiccata attitudine commerciale? Entrerai a far parte di un team dinamico all'interno di showroom moderni, dove ti occuperai di accompagnare il cliente nella scelta delle migliori soluzioni per la propria casa. Cosa farai: - Accoglienza e Consulenza: Ascolterai le esigenze dei clienti (privati e professionisti) guidandoli tra le diverse tipologie di prodotti (infissi, porte, oscuranti). - Preventivazione e Progettazione: Elaborerai preventivi personalizzati e proposte tecniche. - Gestione Vendita: Seguirai l'intero processo, dalla trattativa commerciale alla definizione dell'ordine. - Sviluppo Relazioni: Manterrai i contatti con i clienti per garantire la massima soddisfazione e fidelizzazione. Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all’albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010. I requisiti che cerchiamo: - Esperienza nella vendita assistita e nella progettazione di porte ed infissi. - Forte orientamento al cliente e ottime doti comunicative. - Precisione, capacità di organizzazione e attitudine al lavoro per obiettivi. Cosa offriamo: - Inserimento Diretto: Contratto a tempo indeterminato (o determinato finalizzato alla stabilizzazione). - Inquadramento: CCNL Commercio, con retribuzione parametrata alla reale esperienza del candidato. - Formazione: Affiancamento iniziale e formazione continua sui prodotti e sulle tecniche di vendita. - Orario: full time, richiesta la disponibilità 5 giorni su 7 dal lunedì alla domenica
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Store Key Account
Profilo Chi stiamo cercando Adecco, per conto di una realtà leader nel settore Gift Card ed Experience Gift, è alla ricerca di Store Key Account con l'obiettivo di supportare lo sviluppo commerciale e garantire l'eccellenza esecutiva presso i punti vendita. La figura sarà responsabile della gestione di un panel di punti vendita appartenenti principalmente ai canali Elettronica di Consumo, GDO e Retail specializzato (librerie e agenzie di viaggio), assicurando la corretta visibilità del brand e dei prodotti attraverso attività di merchandising, negoziazione e monitoraggio delle performance. Responsabilità Sviluppare e mantenere relazioni professionali con i principali interlocutori dei punti vendita (Store Manager, Direttori di Punto Vendita, Area Manager);Negoziare spazi espositivi e posizionamenti strategici per massimizzare la visibilità del brand;Implementare materiali trade marketing, espositori permanenti e promozionali, materiali di comunicazione e strumenti di branding;Verificare la corretta esposizione dei prodotti e garantire il rispetto degli standard aziendali;Effettuare attività di refill e monitorare eventuali rotture di stock;Pianificare e gestire le visite presso i punti vendita assegnati;Raccogliere e condividere informazioni relative a mercato, concorrenza e andamento delle vendite;Predisporre reportistica periodica secondo le linee guida aziendali;Gestire eventuali hub o magazzini locali;Supportare l'allestimento e il disallestimento di stand promozionali presso punti vendita e centri commerciali;Effettuare inventari e verifiche periodiche presso i punti vendita;Fornire supporto ai negozi relativamente alle procedure di vendita e post-vendita;Contribuire al miglioramento continuo attraverso la raccolta di feedback e insight dal mercato. Skill e Professionalità Esperienza pregressa in ruoli di merchandising, sell-out, field marketing o gestione punti vendita;Conoscenza dei canali Elettronica di Consumo, GDO e Retail;Preferibile provenienza da agenzie di Field Marketing o società specializzate in attività di merchandising;Ottime capacità relazionali e negoziali;Buone competenze organizzative e di pianificazione;Disponibilità a frequenti spostamenti sul territorio assegnato;Buona conoscenza degli strumenti informatici e della reportistica digitale;Patente B. Benefit Auto aziendale, Telepass, Carta Carburante, Buoni Pasto €6/giorno Cosa offriamo: Inserimento in un progetto nazionale strutturato e in forte crescita;Percorso di sviluppo professionale finalizzato alla stabilizzazione a tempo indeterminato;Formazione iniziale e supporto continuo;Ambiente dinamico e orientato alla valorizzazione delle persone.Contratto: Tempo determinato 12 mesi o apprendistato (in base all'esperienza)Orario: Full Time lun venRAL: €24.000 + bonus variabile Informazioni Aggiuntive Data di inserimento prevista: 1° luglio 2026. sede di riferimento: LAZIO NORD OVEST e Roma I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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Agente Commerciale
Mansione Randstad Italia, filiale di Roma Tiburtina, seleziona per un'azienda cliente operante nel settore delle piattaforme aeree, un Agente Commerciale Luogo di lavoro: Roma Est Si offre: Contratto a tempo determinato a scopo di stabilizzazione. Telefono e tablet aziendali. Orario di lavoro: Full-Time dal lunedì al venerdì. Responsabilità Cosa comprenderà il ruolo: Cura le relazioni con la clientela dell’area di competenza; Identificare e acquisire nuovi clienti potenziali; Visita clienti consolidati e potenziali, dei quali relaziona periodicamente su strumento CRM; Relazionarsi periodicamente sull’andamento del mercato e sulle dinamiche che coinvolgono clienti e competitors; Lavorare per raggiungere gli obiettivi di vendita individuali e di team, contribuendo alla crescita del fatturato; Redigere report periodici sulle attività svolte, sui risultati raggiunti e sulle previsioni di vendita; Partecipa a fiere di settore. Competenze Sei in possesso dei seguenti requisiti? Opportuna provenienza dai settori similari; Capacità di negoziazione e di gestione delle relazioni; Capacità di lavorare in gruppo; Doti comunicative e leadership; Orientamento al risultato ed al raggiungimento di obiettivi; Diploma di Istruzione Secondaria di Secondo Grado. La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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AREA MANAGER CENTRO-SUD ATTREZZATURE EDILIZIE
Descrizione del ruolo Salespiù ricerca un/una Area Manager centro-sud Italia per azienda cliente operante nella produzione e commercializzazione di attrezzatura per l'edilizia. La risorsa, a riporto diretto della direzione commerciale, si occuperà di: - gestione diretta dei rivenditori sulle aree non presidiate da agenti - coordinamento e monitoraggio della rete di agenti sul centro Sud Italia (4 agenti) - sviluppo di strategie per implementare la penetrazione sulla propria area di riferimento Si offre: Inserimento diretto con TI, Range di RAL : 35k-40k per la parte fissa + provvigioni sia su fatturato diretto che degli agenti. Prevista auto aziendale ad uso promiscuo. Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. $[html_Requisiti]
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RICERCA AGENTI MANDATI LUCE E GAS
Consorzio commerciale di energia elettrica e gas ricerca agenti/agenzie. Pagamento al 25 del mese successivo di produzione. È garantita la tracciabilità dei servizi. Per informazioni inviare curriculum o chiamare.
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Descrizione
Ricerchiamo per ampliamento organico candidato/a da avviare alla professione di CONSULENTE IMMOBILIARE. Si ricerca persona dinamica in grado di lavorare in team. Corsi di formazione nella sede della casa madre
ANCHE PRIMA ESPERIENZA
INVIARE CV O TELEFONARE PER FISSARE UN COLLOQUIO CONOSCITIVO
