Consulente/agente immobiliare
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ADDETTI/E SCAFFALISTI/ ADDETTI/E VENDITA PER NEGOZIO DI ARTICOLI PER LA CASA
Manpower seleziona per nota realtà nel settore della occupa della vendita di articoli per la casa ADDETTI/E SCAFFALISTI E ADDETTI/E VENDITA CON ESPERIENZA NELLA MANSIONE Responsabilità del Ruolo Accogliere e assistere i clienti durante le operazioni di acquisto Gestire le operazioni di cassa e registrare le vendite Mantenere l'ordine e la pulizia dello spazio vendita Consigliare i clienti sui prodotti più adatti alle loro esigenze Gestire le scorte e rifornire gli espositori Collaborare con il team per garantire un servizio efficiente FULL-TIME 40H SETTIMANALI Competenze e Qualifiche Richieste Esperienza pregressa nel settore vendita, preferibilmente di articoli per la casa o settore affini Buone capacità comunicative e relazionali Conoscenza delle tecniche di vendita e di gestione della clientela Capacità di lavorare in team e di gestire situazioni di stress Disponibilità a lavorare su turni, anche nei weekend Luogo di lavoro: Roma viale Marconi Annuncio valido fino a: 31-Dec-2026
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Consulente Commerciale Energia B2B — Fiano Romano | Formazione e affiancamento
Lenergia S.p.A., fornitore di luce e gas attivo da 16 anni nel mercato libero, seleziona Agenti Commerciali per lo sviluppo del portafoglio clienti PMI nella provincia di Verona e aree limitrofe. Lavoriamo al fianco delle piccole e medie imprese italiane con un approccio consulenziale, trasparente e concreto. Cerchiamo persone che condividano questo modello di lavoro con l’obiettivo di costruire con noi un progetto di lungo periodo. E’ possibile avviare la collaborazione con la ritenuta di acconto. Cosa offriamo: • Minimo garantito mensile • Gettoni competitivi e premi mensili di produzione • Benefit concordati in sede di colloquio, al raggiungimento degli obiettivi condivisi • Formazione costante e affiancamento sul campo • Strumenti professionali e CRM dedicato • Posizione di rendita • Percorso di crescita reale verso posizioni di responsabilità (Supervisore, Capo Area) Cosa farai: • Svilupperai il tuo portafoglio clienti PMI senza vincoli territoriali (hai possibilità di muoverti come preferisci) • Costruirai relazioni durature con imprenditori e responsabili acquisti • Fidelizzerai i clienti attivi con un servizio costante in sinergia con l’azienda Cosa cerchiamo: • È gradita, esperienza commerciale, anche breve, nel settore servizi (telefonia, finanziario, assicurativo, utility) • Forte motivazione e voglia di costruire un percorso commerciale • Disponibilità a collaborazione con Partita IVA o prestazione occasionale iniziale • Patente B L'esperienza nel settore luce e gas è un plus, ma non è un requisito vincolante: la nostra formazione ti accompagna passo dopo passo. Sede e tipologia: Apprezziamo le persone dinamiche (modalità ibrida). Tipologia: collaborazione a Partita IVA o ritenuta d'acconto iniziale. Valuteremo tutte le candidature e ricontatteremo i profili in linea per una call conoscitiva entro 48 ore. Lenergia S.p.A. valorizza talento e motivazione, senza distinzioni di genere, età o background. L'annuncio è rivolto a candidati di ambo i sessi (D. Lgs. 198/2006).
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JUNIOR SALES SPECIALIST - Categoria Protetta L68/99 (f/m/nb)
Mansione Randstad Talent Selection Hopportunities è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati appartenenti alle categorie protette. Per un'importante azienda cliente leader nella progettazione e nell'innovazione tecnologica, siamo alla ricerca di una risorsa talentuosa e motivata da inserire nel proprio organico nel ruolo di: JUNIOR SALES SPECIALIST Categoria Protetta L68/99 art.1 (f/m/nb) Luogo di lavoro: Roma zona sud. Orario di lavoro: Full-time Si offre contratto diretto a tempo indeterminato RAL 28000-30000€ Responsabilità Di cosa ti occuperai? All'interno del team Sales, in qualità di Junior Sales Specialist, supporterai le attività del Business Development Manager e del management senior, contribuendo attivamente alla crescita del business. Le tue principali attività comprenderanno: relazione con i clienti: comunicherai il valore dei servizi offerti e supporterai la pianificazione di visite presso i clienti; sviluppo della pipeline commerciale: identificherai potenziali opportunità di business, costruendo relazioni professionali solide; preparazione di offerte e gare: collaborerai alla stesura di presentazioni e proposte commerciali competitive e personalizzate; gestione delle relazioni durante il processo di gara: garantirai elevati standard di servizio e attenzione alle esigenze del cliente; analisi e ricerca: svolgerai attività di ricerca di mercato e sui clienti per supportare le strategie commerciali; coordinamento del team: parteciperai all'organizzazione di riunioni e workshop, favorendo la collaborazione e la condivisione delle conoscenze. Competenze Sei in possesso di questi requisiti? appartenenza alle Categorie Protette (art. 1 L.68/99); esperienza di almeno un anno in ruoli Sales; interesse per l'ambito commerciale con forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi; approccio proattivo, attitudine all'iniziativa e ottime doti relazionali; forte orientamento al cliente e al lavoro di squadra; affidabilità, flessibilità e capacità di adattamento in un ambiente dinamico; interesse a sviluppare competenze specifiche nel business development; buona conoscenza della lingua inglese, livello B2. Credi che il tuo profilo sia in linea? Candidati subito! Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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JUNIOR SALES
Humangest S.p.a. Agenzia per il Lavoro – Filiale di Bari, ricerca per azienda cliente un/una: JUNIOR SALES La risorsa avrà il compito di gestire e sviluppare il portafoglio clienti sul territorio del Lazio. Responsabilità principali: -Gestire e sviluppare il portafoglio clienti esistente sul territorio del Lazio; -Individuare e acquisire nuovi clienti B2B, sviluppando relazioni commerciali con serramentisti, distributori, rivenditori e professionisti del settore edilizio; -Effettuare visite commerciali presso clienti e prospect, presentando prodotti e soluzioni; -Gestire le attività di follow-up, trattativa e sviluppo della relazione commerciale; -Partecipare a fiere ed eventi di settore per rappresentare l'azienda e sviluppare nuove relazioni commerciali. Requisiti: -Esperienza anche minima in ambito sales/commerciale; -Conoscenza FLUENTE della lingua Francesce (requisito indispensabile); -Spiccate capacità relazionali e orientamento al cliente; -Attitudine allo sviluppo commerciale e alla ricerca di nuovi clienti; -Disponibilità a trasferte sul territorio per fiere e allineamenti periodici presso la sede centrale. Si offre: Iniziale contratto di sei mesi, con inquadramento al livello D1 CCNL METALMECCANICO con RAL di 23K annui. Orario di lavoro: Full time 40h settimanali, dal lunedì al venerdì 7h al giorno e il sabato 5h al giorno. L'attività lavorativa sarà svolta prevalentemente sul territorio, con possibilità di svolgere le attività di back office da remoto, in modalità smart working. Luogo di lavoro: Lazio. SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. #centrosud Settore: Industrie altre Ruolo: Commerciale/Vendite CCNL applicato: METALMECCANICA - Industria Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato
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DISTRICT MANAGER CONTRATTI LUCE E GAS Roma
PER ROMA E PROVINCIA Sentra Energia SpA, fornitore diretto di luce e gas nel mercato libero, nell'ambito dell'ampliamento sul territorio nazionale della propria struttura commerciale, seleziona 1 District Manager da inserire in Azienda. La figura selezionata si occuperà di: • creare e gestire rete commerciale nella regione. • divulgare metodologie di vendita e linee guida definite dall'azienda • supportare la rete vendita con affiancamenti periodici • motivare la rete commerciale nel raggiungimento obbiettivi prefissati Si richiede: • esperienza pregressa nella vendita di contratti Luce e Gas • esperienza commerciale di gestione di reti vendita settore utilities • disponibilità immediata e Full time • determinazione nel raggiungimento dei risultati di fatturato per le mansioni assegnate Si offre: • Contratto da definire • auto aziendale • scheda carburante • Viacard • Pc e telefono aziendale • CRM dedicato per visionare l'avanzamento dei contratti Per candidatura inviare curriculum vitae solo se in possesso dei requisiti richiesti. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91.
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AUTISTI C-CQC E OPERAI - RIANO (RM)
AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro Job description AUTISTI C-CQC E OPERAI - RIANO (RM) Dove Sede di lavoro: Riano (RM). Cosa offriamo - Contratto a tempo determinato iniziale con possibilità di stabilizzazione in azienda a tempo indeterminato, full-time. - Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, dalle 04:00 alle 13:00 con 1 ora di pausa pranzo. - Livello retributivo: CCNL Autotrasporti e Merci livello 3S e Codice CNEL I100, con una retribuzione lorda mensile di circa 1970 euro, corrispondente a una RAL tra 27580 e 29000 euro in base all'esperienza. - Benefit: supporto continuo da parte del team operativo e opportunità di crescita professionale in ambito logistico e trasporti, con possibilità di sviluppare competenze operative e gestionali. Descrizione del ruolo - Condurre veicoli commerciali pesanti rispettando le normative vigenti e le procedure aziendali. - Gestire operazioni di carico e scarico merci assicurando corretta manipolazione e stoccaggio sicuro. - Collaborare con il team operativo per ottimizzare i processi di movimentazione e consegna, mediamente 8-10 consegne al giorno. - Eseguire controlli di sicurezza e manutenzione ordinaria sui mezzi assegnati, garantendo efficienza e sicurezza. - Mantenere aggiornata la documentazione di trasporto e operativa in conformità alle normative. - Supportare le attività di magazzino e produzione secondo le esigenze aziendali. - Applicare rigorosamente le procedure di sicurezza sul lavoro per prevenire incidenti e tutelare l'ambiente lavorativo. Competenze - Patente categoria C e CQC in corso di validità obbligatorie. - Esperienza comprovata nella guida di veicoli pesanti e nelle operazioni di carico/scarico merci. - Conoscenza delle normative relative al trasporto merci e alla sicurezza sul lavoro. - Capacità nell'utilizzo degli strumenti e attrezzature per la movimentazione delle merci. - Eccellenti doti organizzative e attitudine al lavoro in team in contesti dinamici. - Disponibilità a lavorare su turni mattutini con attività manuali correlate al ruolo operativo. Requisiti - Possesso della patente C e CQC valide per la conduzione dei veicoli commerciali pesanti. - Esperienza pregressa nel ruolo o in mansioni similari nel settore trasporti/logistica. - Carta tachigrafica valida per la registrazione delle attività di guida secondo normativa vigente. - Disponibilità immediata o breve preavviso per inserimento full time dal lunedì al venerdì mattina. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà consolidata nel settore della logistica e trasporti con sede a Riano (RM). Offre un ambiente lavorativo strutturato, dinamico ed efficiente dove la sicurezza sul lavoro è prioritaria. Il team è orientato alla collaborazione, valorizzando la professionalità degli operatori per garantire puntualità nelle consegne ed elevati standard qualitativi. L'azienda investe nella formazione continua dei propri dipendenti favorendo lo sviluppo professionale in un contesto stimolante che punta all'eccellenza operativa quotidiana. AxL S.p.A?è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma?WHP?per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del?Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axlrm Settore: Trasporti e logistica Ruolo: Commerciale/Vendite
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Descrizione
L'agenzia Abitare Empire srl con sedi in Roma zona Vigna Clara e zona Balduina, è alla ricerca di consulenti immobiliari per ampliamento organico. Le risorse si occuperanno di sviluppare il portafoglio immobili e di gestire le trattative dall'inizio alla conclusione dei contratti. Sono richieste minima esperienza e ottime capacità relazionali, apprezzata la familiarità nell'uso del pc. L'Agenzia offre diverse opzioni di collaborazione:
- Fisso mensile + compenso provvigionale;
- Alto compenso provvigionale senza fisso mesile;
Oltre ad un ambiente altamente qualificato, crescita professionale, corsi di formazione e di aggiornamento.
Se interessati, si prega di contattare l'Agenzia Abitare ed inviare il CV
