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Erre tre Consulting

2.500 €
Pubblicato il  24/06/2026

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Addetto/a vendite settore beauty

Addetto/a vendite settore beauty

Siamo alla ricerca di un/a Addetta vendite per azienda specializzata in prodotti cosmetici e per la pulizia della casa, presso il punto vendita di Roma, Via Caiolo Requisiti: Esperienza in realtà di Profumerie, erboristerie. Buona dialettica e propensione al contatto col pubblico, persona estroversa e solare, automunita. Richiesta disponibilità allo spostamento ed al pernottamento in loco settimanalmente, formazione anche fuori regione (a carico dell'azienda). Disponibilità: Full Time, 40 ore settimanali su turni sia continuati che spezzati, inclusi festivi e domenicali. Domicilio: massimo 15 km dalla zona di interesse. Inquadramento: 5° livello CCNL Commercio Contratto: determinato con stabilizzazione Luogo di lavoro: Roma   Se ritieni di possedere le competenze e l'entusiasmo necessari per questa posizione, ti invitiamo a inviarci il tuo curriculum vitae. Apprezziamo sin da ora il tuo interesse nel far parte del nostro team.                                                                                  ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003)  pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su www.Manpower.it - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000  

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Agente di commercio plurimandatario_Lazio

Agente di commercio plurimandatario_Lazio

Tipologia di contratto: Ricerca e Selezione Profilo Per conto di un'importante azienda cliente operante nel settore ittico/ Ho.re.ca , siamo alla ricerca di un/a Agente Plurimandatario motivato/a e con esperienza nello sviluppo commerciale sul canale di riferimento sul Lazio Responsabilità · Individuare e gestire nuovi potenziali clienti nel territorio assegnato; · Garantire la crescita commerciale a lungo termine; · Identificare opportunità di vendita; · Gestire le relazioni con i clienti attivi e potenziali; · Portare a termine le trattative commerciali fino alla chiusura. Skill e Professionalità · Possesso di P. iva aperta; · Iscrizione alla Camera di Commercio come Agente plurimandatario; · Esperienza nel ruolo di agente plurimandatario sul canale Ho.Re.Ca. settore food serviceli; · Ottime doti relazionali, orientamento agli obiettivi, autonomia operativa. Benefit · Plurimandato diretto con azienda; · Provvigioni sul fatturato dal 2% al 6%. Informazioni Aggiuntive Zona di competenza: Lazio I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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Event Sales Coordinator Temporary

Event Sales Coordinator Temporary

POSITION SUMMARY POSITION SUMMARY Perform general office duties to support Event Sales (e.g., filing, sending emails, typing, faxing, copying). Prepare sales-related documents throughout the sales process (e.g., proposals, contracts, or banquet event orders). Promote awareness of brand image internally and externally. Use sales techniques that maximize revenue while maintaining existing guest loyalty to Marriott. Enter, retrieve, and verify information (e.g. leads, third parties) in software involved in the sales process. Answer guest questions about property facilities/services (e.g., hours of operation, rates and room types, packages, promotions, entertainment, restaurants, special events). Serve as the point of contact for clients and communicate with them by phone and email to respond to questions and requests. Follow all company policies and procedures; ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards; anticipate and address guests’ service needs; thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language; prepare and review written documents accurately and completely; answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Comply with quality assurance expectations and standards.. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.   CRITICAL TASKS Policies and Procedures -           Maintain confidentiality of proprietary materials and information. -           Protect the privacy and security of guests and coworkers. -           Follow company and department policies and procedures. -           Ensure uniform, nametags, and personal appearance are clean, hygienic, professional and in compliance with company policies and procedures. -           Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.   Guest Relations -           Address guests' service needs in a professional, positive, and timely manner. -           Anticipate guests' service needs, including asking questions of guests to better understand their needs and watching/listening to guest preferences and acting on them whenever possible. -           Actively listen and respond positively to guest questions, concerns, and requests using brand or property specific process to resolve issues, delight, and build trust. -           Welcome and acknowledge each and every guest with a smile, eye contact, and a friendly verbal greeting, using the guest's name when possible. -           Thank guests with genuine appreciation and provide a fond farewell. -           Engage guests in conversation regarding their stay, property services, and area attractions/offerings.   Communication -           Speak to guests and co-workers using clear, appropriate and professional language. -           Answer telephones using appropriate etiquette including answering the phone within 3 rings, answering with a smile in one's voice, using the callers' name, transferring calls to appropriate person/department, requesting permission before placing the caller on hold, taking and relaying messages, and allowing the caller to end the call. -           Prepare and review written documents (e.g., daily logs, business letters, memoranda, reports), including proofreading and editing written information to ensure accuracy and completeness.  -           Talk with and listen to other employees to effectively exchange information .             Working with Others -           Support all co-workers and treat them with dignity and respect. -           Develop and maintain positive and productive working relationships with other employees and departments. -           Partner with and assist others to promote an environment of teamwork and achieve common goals   Sales -           Process management from the group/event request receipt until the execution of the contract and receipt if initial deposit: -           Qualify RFPs -           Manage RFPs received via group enquiries websites such as Starcite, Cvent, HPN (and similar) and update these systems in a timely manner according to Company policy -           Control of availability of rooms and meetings spaces -           Bid proposal and reservation management, timely Clients follow up -           Effective Negotiation skill using sales techniques that maximize revenue while maintaining existing guest loyalty to Marriott -           Site Inspections -           Contract preparation and execution -           Deposits schedule               Data Management -           Accurately insert all Groups/Events Opportunities in Opera S&C, and keep the business blocks/forecasts updated in real time -           Insert Minihotels for Definite Group and create applicable rate code and market codes  -          Produce requested reports upon request -           Ensure Opera, One Source and Marsha systems are kept clean, balanced and efficient               Revenue Management -           According to Rev Mgr indications, ensure all Groups/Events Opportunities are analyzed through Marriott systems -           Set applicable rates to various RFP according to strategy received -           Promote Upselling in each occasion -     Support Active Sales team, Event Sales Team and Event Operations Team to reach common goals    RAL 25316.20  At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated.?Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. ?We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.  At Westin, we are committed to empowering guests to regain control and enhance their well-being when they need it most while traveling, ensuring they can be the best version of themselves. To achieve the brand mission of becoming the preeminent wellness brand in hospitality, we need passionate and engaged associates to bring the brand’s unique programming to life. We want our associates to embrace their own well-being practices both on and off property. You are the ideal Westin candidate if you are passionate; you are active and take pride in how you maintain your well-being; you are optimistic; you are adventurous. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing globalteam, and become the best version of you.

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Addetto/a Reception - area commerciale

Addetto/a Reception - area commerciale

Per conto di azienda commerciale si ricerca un/una Receptionist da inserire in organico.La risorsa si occuperà dell'accoglienza di clienti e visitatori, della gestione delle comunicazioni in entrata e in uscita e del supporto alle attività amministrative e commerciali dell'azienda. Attività: Accoglienza clienti, fornitori e visitatoriGestione del centralino e della corrispondenza elettronicaSupporto all'organizzazione di appuntamenti e incontri commercialiInserimento e aggiornamento dati nei sistemi aziendaliAssistenza al team commerciale nelle attività operative quotidianeGestione e archiviazione della documentazione. Requisiti richiesti: Buone doti comunicative e relazionaliConoscenza del pacchetto OfficeCapacità organizzative e di gestione delle prioritàOrientamento al cliente e problem solvingPrecisione e affidabilità. Offerta: Contratto a tempo determinato di 3 mesiOrario full time dal lunedì al venerdìFormazione iniziale e affiancamento. Sede di lavoro: Roma est.

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AMPLIAMENTO RETE AGENTI EDISON ENERGIA Roma

AMPLIAMENTO RETE AGENTI EDISON ENERGIA Roma

EASY LINE TELECOMUNICAZIONI STORICA AGENZIA MASTER NAZIONALE, BUSINESS PARTNER ITALIA AUTORIZZATA EDISON ENERGIA SPA, RICERCA AGENTI AMBOSESSI SERI E DINAMICI, CON PROVATA ESPERIENZA SPECIFICA NEL SETTORE DELL'ENERGIA PER IL MERCATO BUSINESS E CONSUMER. SI OFFRONO: - LA SICUREZZA E LA GARANZIA DI UN' AZIENDA CON UN MARCHIO STORICO E CONOSCIUTO - COMPENSI PROVVIGIONALI ALTAMENTE SUPERIORI ALLE MEDIE NAZIONALI - DINAMISMO - COMPETENZA - ASSISTENZA COMMERCIALE - SERIETA' - GESTIONE BACK OFFICE CENTRALIZZATA - CERTEZZA E PUNTUALITA' DEI PAGAMENTI - PAGAMENTI A 30 GIORNI - POSSIBILITA' DI ACCONTI ANCHE OGNI 15 GIORNI - GETTONI RICORRENTI ANNUALI SULLA CLIENTELA BUSINESS - PREMI PRODUZIONE IN DENARO AL RAGGIUNGIMENTO DI OBIETTIVI MENSILI SONO GRADITE INOLTRE STRUTTURE GIA' OPERANTI CON 3/4 COLLABORATORI AL SEGUITO. INVIARE C.V. E SARETE RICONTATTATI. (astenersi perditempo e coloro non in possesso dei requisiti richiesti)

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Agente Di Commercio Roma

Agente Di Commercio Roma

Grafton Sales&Marketing* è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati nei ruoli di vendita e marketing. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative. Per GOLMAR cerchiamo: AGENTE DI COMMERCIO Golmar è un’azienda leader dell’igiene professionale, presente nell'Industria, nel settore Medico, nell'Estetica, nell'HO.RE.CA. ed in tutti quei settori dove sono richieste competenze tecniche e prodotti professionali di altissima qualità. L' AGENTE DI COMMERCIO per GOLMAR avrà l’obiettivo di: · Sviluppare il business in linea con gli obiettivi aziendali, attraverso la conoscenza e l’analisi delle potenzialità commerciali del territorio assegnato; · Visitarei clienti e supportarli attraverso una vendita consulenziale, fidelizzandoli in una partnership proficua per entrambi. Requisiti: · In possesso di Partita IVA e posizione Enasarco o disponibilità ad abilitarsi al ruolo di Agente di commercio/Procacciatore d'affari; · Automunito; Il candidato ideale dovrà dimostrare ottime doti comunicative e relazionali, unite ad una spiccata passione per la vendita, capacità di pianificazione ed organizzazione dell’attività lavorativa, nonché un forte orientamento al risultato. Offerta: - Monomandato Enasarco o incarico da procacciatore d'affari in P.IVA con assegnazione zona in esclusiva con portafoglio clienti consolidato e compenso economico composto da piano provvigionale estremamente vantaggioso sostenuto da un contributo per l'inserimento e da vari bonus - Percorsi formativi continui in “aula” ed On Field Per consultare la nostra campagna dedicata a GOLMAR si rinvia al link: https://www.Gigroup.It/lavoro/aziende-che-assumono/golmar/ *Grafton Sales&Marketing è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.Gigroup.It/privacy-candidati.

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Dettagli

Compenso: 2.500 €
Azienda: Erre tre Consulting
Contratto: Da definire
Disponibilità: 2500
Tipo commerciale: Consulenti/impiegati commerciali
Sede di lavoro Roma (con parziale possibilità di lavoro da remoto)

Descrizione

Ciao siamo una startup ci occupiamo di più settori sei pronto ad
avere una rendita se si sei sull'annuncio giusto contattaci e ti faremo un colloquio conoscitivo

Non perdere l' occasione è un impegno che puoi svolgere o
part-time oppure full time

Rivolto ad ambosessi di ogni età ed ogni etnia.

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Inserzionista attivo su Bakeca.it dal 03/01/2023