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Director of Sales, Middle East
DIRECTOR OF SALES, MIDDLE EAST At Rocco Forte Hotels, we are guided by strong values that reflect the culture and heritage of the Forte family. We celebrate the uniqueness of each destination through the passion and personality of our people. We continually strive for excellence and are committed to creating unforgettable experiences for our guests. If you are looking to grow in an environment that values quality, collaboration, and continuous development, this could be the perfect opportunity for you. Our Company Rocco Forte Hotels is a luxury hotel company, founded by Sir Rocco Forte and his sister Olga Polizzi in 1996. Its mission is to offer unique and personalized experiences in iconic European destinations such as Rome, Florence, Sicily, Puglia, the United Kingdom, Germany, and Belgium. The role The Director of Middle East Sales lead the development of business across the GCC market. This role is responsible for strengthening Rocco Forte Hotels' position as the preferred Italian luxury hospitality brand among royal families, government entities, family offices, high-net-worth individuals, corporate clients, and key travel trade partners throughout the region. The main duties and responsibilities will be: • Develop and execute the Middle East sales strategy to maximize revenue, market share, and brand awareness across the GCC region for the Italian RFH portfolio • Identify and pursue new business opportunities while strengthening relationships within existing key producing partners. • Build annual business plans, sales objectives, and account strategies aligned with company goals. • Contribute to Annual Sales and Marketing Plan for Italian Hotels • Analyse market trends, customer behaviour, and competitive activity to identify growth opportunities and emerging demand segments. • Evaluate sales initiatives and partnerships to ensure strong return on investment and sustainable revenue growth. • Manage a portfolio of strategic accounts in cooperation with GSO - develop new business opportunities across leisure, corporate, government, and luxury travel segments. • Develop and expand relationships with leading luxury travel agencies, tour operators, consortia, and travel advisors. • Organize and lead sales missions, educational visits, client events, and familiarization trips. What do we offer? • Unique growth opportunities: We offer career paths tailored to your ambitions, with opportunities to specialize or grow. • Ongoing training and development (hard and soft skills) specific to your role and department. • Inclusive and flexible environment: We foster an inclusive work environment that values diversity and ensures a work-life balance. • Discounted hotel rates (€35 per night) for 6 months. You will also receive a 50% discount at Company bars and restaurants and a 20% discount on wellness treatments at our spas and on "Irene Forte" products. • Initiatives for your well-being: BenefitHub portal with discounts on all products, flexible hours, and time management. • A competitive salary enhanced by Discretional Service Appreciation structured fairly for all employees. • Permanent Contract, CCNL Turismo. What are we looking for? • A minimum 5–7 years' experience in luxury hospitality sales, preferably within luxury hotels, resorts, or travel brands. • Fluent in English; Italian and Arabic language skills are highly desirable. • Willingness to travel extensively throughout the GCC and internationally as required. • Strong understanding of outbound travel trends from Saudi Arabia, UAE, Qatar, Kuwait, Bahrain, and Oman. • Established relationships with key stakeholders across luxury travel, corporate, government, and high-net-worth segments. Our recruitment process At Rocco Forte Hotels, we value transparency. Following an initial phone or email conversation, you will have individual interviews with the HR Director and the Area Sales Directors to further explore your profile and experience. If these stages are successful, you will then meet with the Managing Directors for a final interview. Regardless of the outcome, we will provide you with clear and constructive feedback throughout the process. Rocco Forte Hotels is an Equal Opportunity Employer and is committed to providing equal opportunities to all applicants. By submitting their application, candidates consent to the processing of their personal data for recruitment purposes, in accordance with applicable data protection legislation, including the General Data Protection Regulation (EU) 2016/679 (GDPR).
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ADDETTO E ADDETTA ALLE VENDITE E CONSEGNE
ADDETTO E ADDETTA ALLE VENDITE E CONSEGNE Per una solida realtà leader nella distribuzione di prodotti alimentari di alta qualità, ricerchiamo una figura dinamica e orientata al cliente. Entrerai a far parte di un contesto strutturato che unisce innovazione, attenzione al servizio e cura delle esigenze delle famiglie. Ogni giorno porterai comodità e qualità direttamente nelle case dei clienti, diventando un punto di riferimento affidabile. Zona di lavoro: Pomezia e Castelli Romani Cosa farai Consegna di prodotti alimentari surgelati presso i clienti Promozione e vendita diretta dei prodotti, con consulenza personalizzata Gestione ordini e incassi in autonomia Cura del mezzo aziendale Rispetto delle normative igienico-sanitarie Fidelizzazione della clientela e gestione del post-vendita Requisiti Patente B in corso di validità Esperienza, anche breve, in ambito vendita Buone doti comunicative e relazionali Affidabilità, precisione e spirito di iniziativa Cosa offriamo Inserimento diretto in un’azienda solida e strutturata Contratto iniziale a tempo determinato di 3 mesi, finalizzato alla stabilizzazione Mezzo aziendale per lo svolgimento dell’attività Formazione continua su prodotti e tecniche di vendita Retribuzione fissa (CCNL Commercio – 3° livello operatori vendita integrativo TUCI) RAL €15.400,00, oltre sistema incentivante trasparente, con criteri di valutazione e chiari e condivisi. Buoni pasto da 7 € e indennità di trasferta pari a 10 € al giorno Orario di lavoro Full time, dal lunedì al venerdì Se sei alla ricerca di un ruolo dinamico, a contatto con le persone e con possibilità di crescita, inviaci la tua candidatura. Annuncio valido fino a: 31-Aug-2026
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RESPONSABILI DI ZONA - STRUTTURE COMMERCIALI PER MANDATO SUB-AGENZIA EDISON ENERGIA ROMA
EASY LINE TELECOMUNICAZIONI AGENZIA MASTER NAZIONALE AUTORIZZATA EDISON ENERGIA SPA RICERCA A ROMA E PROVINCIA AGENTI AMBOSESSI CON PROVATA ESPERIENZA DI VENDITA NEL SETTORE ENERGETICO ( EX ENI, ENEL ENERGIA, SORGENIA, ETC.ETC. ) E STRUTTURE COMMERCIALI GIA' OPERANTI A CUI AFFIDARE UN MANDATO DI SUB-AGENZIA PER L' INCREMENTO DI NUOVA CLIENTELA SIA AZIENDALE CHE RESIDENZIALE . SI OFFRE : -LA SICUREZZA E LA GARANZIA DI UN' AZIENDA CON UN MARCHIO STORICO, AFFIDABILE E CONOSCIUTA - PROVVIGIONI ALTAMENTE SUPERIORI ALLE MEDIE NAZIONALI - DINAMISMO - COMPETENZA - ASSISTENZA COMMERCIALE - GESTIONE BACK OFFICE CENTRALIZZATA - SERIETA' - PUNTUALITA' NEI PAGAMENTI - PAGAMENTI A 30 GIORNI - POSSIBILITA' DI ACCONTI OGNI 15 GIORNI - GETTONI RICORRENTI ANNUALI SULLA CLIENTELA BUSINESS ACQUISITA E CONSOLIDATA - PREMI PRODUZIONE IN DENARO AL RAGGIUNGIMENTO DI OBIETTIVI MINIMI MENSILI - CANVASS EXTRA AGGIUNTIVI AL SUPERAMENTO DEGLI OBIETTIVI MINIMI MENSILI SONO GRADITE INOLTRE STRUTTURE GIA' OPERANTI CON 3/4 COLLABORATORI AL SEGUITO. INVIARE C.V. E SARETE RICONTATTATI . (astenersi coloro i quali non sono in possesso di tali requisiti)
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Commerciale di Zona - Roma est
Per conto di azienda specializzata in soluzioni per il comfort e la salute si ricerca un/una Commerciale Area Operativa da inserire nel proprio organico. La figura selezionata avrà il compito di sviluppare e gestire le attività commerciali sul territorio, garantendo il supporto ai clienti, la promozione delle soluzioni aziendali e il consolidamento delle relazioni con privati, cliniche, strutture sanitarie e negozi specializzati. Mansioni principali: Gestione e sviluppo del portafoglio clienti nell’area assegnataAcquisizione di nuovi clienti e ampliamento della rete commercialeConsulenza e presentazione dei prodotti e servizi dedicati al comfort e alla saluteGestione delle trattative commerciali e monitoraggio delle esigenze del clienteCollaborazione con gli uffici interni per garantire un servizio efficiente e una corretta gestione degli ordiniPresenza sul territorio per visite commerciali, incontri con clienti e attività operativeRaccolta feedback dal mercato e proposta di soluzioni migliorative. Requisiti: Esperienza, anche minima, in ambito commerciale o consulenzialeOttime capacità relazionali e orientamento al clienteAttitudine alla vendita e alla gestione delle relazioni professionaliPrecisione, affidabilità e autonomia nell’organizzazione del lavoroFlessibilità e disponibilità agli spostamenti sul territorioBuone capacità comunicative e orientamento al raggiungimento degli obiettivi. Offerta e benefit: Contratto a tempo determinato di 3 mesi Orario di lavoro full-time, 40 ore settimanaliBenefit aziendaliFormazione e affiancamento. Sede di lavoro: Roma est.
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Consulente Vendita Auto (M/F/NB)
Mansione Randstad Italia, divisione Delivery Center Permanent, ricerca per solida realtà attiva nel settore automotive, concessionaria di riferimento sul territorio per la commercializzazione di un ampio parco auto che spazia dalle vetture nuove dei principali brand nazionali e internazionali all’usato garantito, fino ai veicoli a KM0, un: Consulente vendita auto (M/F/NB) Luogo di lavoro: Roma La realtà è un punto di riferimento per la mobilità, offrendo servizi integrati che includono noleggio a breve e lungo termine, soluzioni di finanziamento, leasing, coperture assicurative e assistenza tecnica specializzata tramite officine autorizzate e officine mobili per il business. L’azienda offre: Mandato come Agente di Commercio con fisso mensile e parte variabile legata al raggiungimento degli obiettivi Formazione iniziale e aggiornamenti continui su prodotti e tecniche di vendita Ambiente di lavoro dinamico e orientato alla crescita professionale Supporto costante del team e della Direzione commerciale (o Brand manager) Dotazione auto aziendale Responsabilità Responsabilità La risorsa si occuperà di: Consulenza commerciale finalizzata alla vendita di autovetture e servizi finanziari e assicurativi correlati Identificare le esigenze dei potenziali acquirenti per una consulenza personalizzata e garantire complessiva soddisfazione dei clienti. Seguire il cliente durante tutte le fasi del processo di vendita Gestire e sviluppare portafoglio clienti Curare la fidelizzazione del cliente anche nel post- vendita Competenze Requisiti Diploma di maturità; orientamento al risultato; ottime capacità comunicative e di negoziazione confidenza con gli strumenti digitali Precisione e organizzazione Capacità di analisi delle esigenze del cliente per la proposizione di soluzioni su misura; Pregressa esperienza nella vendita, preferibilmente nel settore automotive o in settori che richiedono la vendita di servizi complessi. Se desideri lavorare in un ambiente dinamico, rappresentando i migliori marchi del settore automobilistico e disponendo di strumenti concreti per il tuo successo professionale, invia la tua candidatura! Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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Business Developer
Humangest Spa, per start-up che utilizza l'AI per aiutare grandi aziende del settore costruzioni e infrastrutture a verificare l'avanzamento dei lavori e autorizzare i pagamenti in modo più rapido e trasparente, siamo alla ricerca di un/una Business Developer. La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Sede di lavoro - Roma - Modalità di lavoro: ibrida, 3 giorni in ufficio. - Eventuale disponibilità richiesta: previste trasferte sul territorio nazionale e estero. Tipologia contrattuale - Contratto: a tempo indeterminato - CCNL applicato: CCNL Commercio - Livello di inserimento previsto: 1° livello - Orario di lavoro: full-time, dal lunedì al venerdì Retribuzione e condizioni economiche Retribuzione annua lorda prevista: da € 55.000 a € 60.000 RAL, commisurata a competenze, esperienza e livello di autonomia coerenti con il ruolo. Eventuali elementi aggiuntivi: - Supporto regime Impatriati: per nuovi assunti internazionali che si trasferiscono in Italia - Computer personale incluso - Buoni Pasto + Welfare (health insurance, gym membership) - Bonus di performance - Team retreat e off-site: inclusi viaggi per la festa estiva e natalizia, oltre a eventi di team building - Travel expenses coperte per qualunque trasferta fuori dalla sede assegnata La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. Responsabilità principali La risorsa si occuperà di: - Gestire le relazioni con grandi clienti del settore costruzioni e infrastrutture; - Seguire l'intero processo di vendita, dal primo incontro alla firma del contratto; - Presentere la soluzione a manager e decision maker; - Collaborare con founder e team commerciale per sviluppare il business in Italia; - Parteciperai a eventi e incontri con clienti strategici. Requisiti richiesti Sono richiesti: - +6 anni di esperienza nelle vendite B2B; - Esperienza nella gestione di trattative complesse; - Capacità di relazionarsi con figure manageriali e C-level; - Ottime capacità comunicative e negoziali; - Italiano fluente e buon inglese. Competenze considerate preferenziali Saranno considerate un plus: - Esperienza nei settori costruzioni, real estate, infrastrutture o software B2B; - Esperienza in startup o aziende tecnologiche. Cosa offriamo - Contratto a tempo indeterminato; - Stock option; - Modalità di lavoro ibrida; - Possibilità di entrare in una startup in forte crescita e avere un impatto diretto sul business. Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature; - Primo colloquio conoscitivo con Permanent Consultant; - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione; - Eventuale proposta contrattuale. Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it. I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679. SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. #nordest Settore: Informatica Ruolo: Commerciale/Vendite Salario mensile: EUR 2800 - EUR 3600 Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
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Si ricercano profili per la vendita di servizi online
Provvigioni ottime.
